问答题发达国家公共部门人事制度具有哪些特点？

问答题
发达国家公共部门人事制度具有哪些特点？

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西方发达国家城市土地管理上具有的特点。
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发达国家公共部门人事制度的基本特点之一表现为政府行政组织系统与公务人员管理形态都以韦伯的()为典范,管理法规齐全,管理制度明确,管理功能完善。 A.人力资本B.权威体制C.功绩制D.理想型官僚体制
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发达国家公共部门人事制度实行政务官与事务官()的制度,保证了行政工作的连续性。 A.两官合一B.不分开C.相互融合D.两官分途
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发达国家公共部门人事制度管理的人力资源以()人才为主。 A.专业性B.通用性C.技术性D.政治性
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发达国家公共部门人事制度具有相应的()制度,使公务人员的职业稳定。 A.进入退出B.工作稳定C.退休养老D.职业保障
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( )公共部门人事制度是指处于由农业形态向工业形态过渡阶段的国家类型的公共人事体制。 A. 发展中国家B.发达国家C.欠发达国家D.欧洲国家
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发展中国家公共部门人事制度模式的基本特点包括()。 A.做官重于任事B.人情恩惠重于人事法制C.身份观念重于职位观念D.法制化程度高
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公共部门约束机制具有哪些作用？
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公共部门人才笔试具有（）、（）、（）、（）的特点。
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发达国家公共部门人事制度具有哪些特点？
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发达国家城市化具有哪些特点？
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什么是公共部门？有哪些特点？
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战略性公共部门人力资源管理具有（）、（）、（）、（）的特点。
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公共部门绩效管理的特点有哪些？
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公共部门的绩效评估具有哪些重要的理论意义和实践意义。
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（）公共部门人事制度是指处于由农业形态向工业形态过渡阶段的国家类型的公共人事体制。A、发展中国家B、发达国家C、欠发达国家D、欧洲国家
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（）一般尚未推行或只是在形式上建立了公共人事制度。A、发展中国家B、发达国家C、欠发达国家D、欧洲国家
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与工商界的绩效特征相比较，公共部门的绩效具有哪些特征？
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发展中国家公共部门人事制度模式的基本特点包括（）。A、做官重于任事B、人情恩惠重于人事法制C、身份观念重于职位观念D、法制化程度高
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欠发展国家人事制度具有哪些特征？
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问答题公共部门人才笔试具有哪些特点？
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填空题公共部门人才笔试具有（）、（）、（）、（）的特点。
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