现场培训工作是技术支持工程师重要的现场工作内容。( )
以下属于现场教学制教学形式的是()。 A、岗位培训B、模拟训练C、户外体验式训练D、课堂教学
如果让受训者在工作现场学习的成本过高或过于危险的话,培训的方式最好采用(); A、在岗培训B、冒险性学习C、行为示范D、模拟训练
在技能培训工作中，可采取培训班训练的形式，这种形式可以是定期脱产培训，也可以是()A、短期个人自学B、函授C、短期业余培训D、长期脱产培训
与技能培训相适应的培训方法包括()A:头脑风暴法B:研讨法C:工作情境法D:模拟训练E:个人指导法
参与式培训法使受训者在与培训者的互动中学习，具体形式包括（ ）。A.案例研究法B.特别任务法C.头脑风暴法D.个别指导法E.模拟训练法
（）就是让员工在工作现场边工作、边学习或锻炼，即通过实物、操作、表演和生产过程来展开的一种培训组织形式．A课堂培训B实物演示C现场培训D以上都不对
奥运会志愿者的主要培训形式为面授、远程教育、集中强化培训、（）、测试评估等形式。A、现场培训B、实践培训C、竞赛培训D、专业培训
比较适用于那些技术要求比较高的职业岗位的现场培训方法是（）A、在职培训法B、见习培训法C、工作轮换法D、工作模拟法
情景模拟训练法是一种代表现实中真实生活情况的培训方法，它侧重于对操作技能和反应敏捷的培训。
在各种培训教学的组织形式中，以培训讲解为主的方法是（）。A、讲授法B、案例式教学C、参与式教学D、模拟训练
采用职工先后承担不同岗位的工作来达到培训目的的培训方法叫做（）A、角色扮演B、模拟训练C、工作轮换D、体验的职务
调查人员的培训方法主要有：（）。A、举办培训班B、模拟训练C、对话练习D、技术培训E、哈雷斯培训法
农业机械化技术培训的形式主要有（）。A、举办农业机械化技术培训班B、利用现场演（展）示会开展技术培训C、利用空中课堂开展技术培训D、采用田间课堂的形式开展技术培训
（）主要是解决专业技术人员知识老化，提高其适应力的培训方法。A、情景模拟训练法B、工序指导培训法C、自我指导培训法D、互动训练法
培训形式包括（）。A、课堂培训B、现场培训C、上岗培训D、模拟培训
在虚拟培训组织中，培训主要发生在工作地点，既不是课堂上，也不是在模拟的工作环境中，因此使培训更加真实。
幼儿教师培训可以采取多种形式，如观摩教学、模拟训练、课堂教学等。（）
（）培训方法的特点是使培训对象在培训活动中相互启迪思想、激发创造性思维。A、案例研究B、头脑风暴C、模拟训练D、敏感性训练
非在职培训的方法中，属于改变态度的培训方法有（）。A、角色扮演B、文件篮方法C、实地工作训练D、模拟训练
现场培训主要形式为（）等。A、技术讲座B、技术问答C、反事故演习D、事故预想
单选题以下属于现场教学制教学形式的是（）。A岗位培训B模拟训练C户外体验式训练D课堂教学
单选题采用职工先后承担不同岗位的工作来达到培训目的的培训方法叫做（）A角色扮演B模拟训练C工作轮换D体验的职务
判断题在虚拟培训组织中，培训主要发生在工作地点，既不是课堂上，也不是在模拟的工作环境中，因此使培训更加真实。A对B错
判断题情景模拟训练法是一种代表现实中真实生活情况的培训方法，它侧重于对操作技能和反应敏捷的培训。A对B错
单选题模拟训练这种培训形式通常是借助（）技术，使培训具有工作现场的真实性。它适用于对操作技能性强，生产设备高、精、尖岗位的培训，通过现实环境下的反复操作，解决实际出现的问题，为实际工作打下基础。A计算机技术B系统控制技术C仿真技术D光电技术
单选题在各种培训教学的组织形式中，以培训讲解为主的方法是（）。A讲授法B案例式教学C参与式教学D模拟训练