学习评估衡量的方法有( )。 A、满意度问卷B、纸笔测试C、绩效测试D、模拟测试
纸笔测试是终结性评价的一种方式。() 此题为判断题(对，错)。
工作技能的测试通常采用的方式是()A、心理测验B、智力测验C、纸笔测验D、作业实例方式
最古老、最基本的人员测评法是() A、标准化的纸笔测试;C、心理测验;B、面试;D、能力测验
单元测试多采用自动执行方式。（ ）此题为判断题(对，错)。
在实际教育中，教师除运用纸笔测验收集资料外，还可使用许 多（ ）的评价技术，尤其是（ ）的教学评价更需要采用非纸笔测验。
高中化学课程倡导多样化的评价方式。下列不属于学业评价方式的是( )。A.纸笔测试 B.活动表现评价C.绩效评价 D.学习档案评价
在结果评价中，使用最多的一种评价方式就是标准化测验。不管测验的目的是什么，大多数标准化测验可以分为两大类：（）测验和（）测验。
纸笔测验是学习评价方式的一种常见形式，它的基本假设是（）和（）。
从不同的角度我们可以把测验法区分为不同的类型，以下属于测验法类型的是（）。A、标准化测验和非标准化测验B、成绩测验和纸笔测验C、记忆测验和非记忆测验D、个别测验和团体测验
理测试从形式上划分为（ ）。A、纸笔测试B、心理实验C、投射测试D、笔迹测试E、能力测试
心理测试从内容上划分，可以分为个性测试、能力测试和（）。A、纸笔测试B、投射测试C、笔迹测试D、职业兴趣测试
心理测试从内容上划分。可以分为个性测试、能力测试和（ ）。A、纸笔测试B、投射测试C、笔迹分析测试D、职业兴趣测试
工作模拟测试是一种纸笔测试，用来测量申请人与工作表现相关的能力。
在大多数电视节目中，（）是最主要、使用率最高的一种方式，发挥着其他拍摄方式不可替代的作用。A、徒手执机拍摄B、三角架固定拍摄C、移动拍摄D、固定拍摄
所有人员测评技术中使用最广泛的一种是（）A、纸笔测试（最古老，最基本的测试方法）B、面试C、心理测验D、模拟测试
让被试者通过一定的媒介建立起自己的想象世界，在无拘束的环境中暴露出个性特征的一种测试方法是（）。A、纸笔测试B、投射法C、心理实验法D、仪器测试法
绕组变形测试时，每次测试宜采用同一种仪器，接线方式应相同。（）
单选题在大多数电视节目中，（）是最主要、使用率最高的一种方式，发挥着其他拍摄方式不可替代的作用。A徒手执机拍摄B三角架固定拍摄C移动拍摄D固定拍摄
单选题所有人员测评技术中使用最广泛的一种是（）A纸笔测试（最古老，最基本的测试方法）B面试C心理测验D模拟测试
填空题在结果评价中，使用最多的一种评价方式就是标准化测验。不管测验的目的是什么，大多数标准化测验可以分为两大类：（）测验和（）测验。
单选题心理测试从内容上划分。可以分为个性测试、能力测试和（ ）。A纸笔测试B投射测试C笔迹分析测试D职业兴趣测试
单选题心理测试从内容上划分，可以分为个性测试、能力测试和（）。A纸笔测试B投射测试C笔迹测试D职业兴趣测试
填空题纸笔测验是学习评价方式的一种常见形式，它的基本假设是（）和（）。
多选题理测试从形式上划分为（ ）。A纸笔测试B心理实验C投射测试D笔迹测试E能力测试
判断题工作模拟测试是一种纸笔测试，用来测量申请人与工作表现相关的能力。A对B错