在管理形式上，现代人力资源管理是( )。A．静态管理B．权变管理C．动态管理D．权威管理
现代人力资源管理从（ ）看,与传统的人事管理不同,它更强调管理的动态性和组织的整体开发。A．管理内容上B．管理形式上C．管理策略上D．管理方式上
有关战略性人力资源管理,以下提法中正确的是()。 A.人力资源策略管理B.战略上的人力资源管理C.人力资源战略管理D.人力资源战术管理
在管理策略上，现代人力资源管理是（ ）。A．战术性管理B．战略与战术相结合的C．战略性管理D．侧重当前人事工作的
现代人力资源管理在管理方法上是主动的、静态的、协调的。()
在管理策略上，现代人力资源管理是( )。A．战术性管理B．战略与战术相结合的管理C．战略性管理D．侧重当前人事工作的管理
在管理策略上，现代人力资源管理更注重()A:以人为中心与以事为中心相结合B:静态管理与动态管理相结合C:主动管理与被动管理相结合D:战术管理与战略管理相结合
在管理策略上。现代人力资源管理属于（ ）的管理。A.战术性与战略性相结合B.以战略为主C.静态与动态相结合D.以动态为主
在管理策略上，现代人力资源管理属于()的管理。[2012年5月二级真题]A:战术与战略相结合B:以战略为主C:静态与动态相结合D:以动态为主
在管理策略上，现代人力资源管理属于（ ）的管理。【2012年5月二级真题】A.战术与战略相结合B.以战略为主C.静态与动态相结合D.以动态为主
有关战略性人力资源管理，以下提法中正确的是（ ）。A.战略人力资源管理 B.人力资源战略管理C.战略上的人力资源管理 D.人力资源策略管理
在管理策略上，现代人力资源管理属于（ ）的管理。A、战术与战略相结合B、以战略为主C、静态与动态相结合D、以动态为主
在管理策略上，现代人力资源管理属于（ ）的管理。A.战术与战略相结合B.以战略为主C.静态与动态相结合D.以战术为主
从管理形式上看，现代人力资源管理属于（ ）A.静态管理B.权变管理C.动态管理D.权威管理
有关战略性人力资源管理以下提法中正确的是（ ）。A、战略人力资源管理B、人力资源战略C、战略上的人力资源管理D、人力资源策略管理
有关战略性人力资源管理，以下提法中正确的是（）。A、战略人力资源管理B、人力资源战略管理C、战略上的人力资源管理D、人力资源策略管理
现代的人力资源管理与传统的人事管理在管理方式上是一样的。
在管理策略上，现代人力资源管理是（）。A、战术性管理B、战略与战术相结合的C、战略性管理D、侧重当前人事工作的
在管理方式上，现代人力资源管理采取（）。A、科学化管理B、制度控制C、人性化管理D、权变管理
在管理内容上，现代人力资源管理属于（）A、以企业为中心B、以事为中心C、以社会为中心D、以人为中心
与传统的人事管理相比，现代人力资源管理在管理策略上属于（）。A、战术性管理B、战略性管理C、开发战略性管理D、战术与战略相结合的管理
在管理形式上，现代人力资源管理是（）。A、静态管理B、权变管理C、动态管理D、权威管理
人力资源管理与传统人事管理的区别主要是（）。A、在管理观念上，传统人事管理视人力为成本，人力资源管理则视人力为资源；B、在管理方式上，传统人事管理多为“被动反应型”的操作式管理，人力资源管理多为“主动开发型”的策略式管理；C、在管理重心上，传统人事管理是以“事”为中心，人力资源管理是以“人”为中心；D、在管理方法上，传统人事管理是孤立的静态管理，人力资源管理是全过程的动态管理；E、在管理经验上，传统人事管理以效率为中心，人力资源管理以人为中心。
单选题在管理策略上，现代人力资源管理是（）。A战术性管理B战略与战术相结合的C战略性管理D侧重当前人事工作的
单选题有关战略性人力资源管理，以下提法中正确的是（ ）。A策略人力资源管理B人力资源战略管理C战略上的人力资源管理D人力资源策略管理
单选题与传统的人事管理相比，现代人力资源管理在管理策略上属于（）。A战术性管理B战略性管理C开发战略性管理D战术与战略相结合的管理
单选题在管理策略上，现代人力资源管理属于（ ）的管理。A战术与战略相结合B以战略为主C静态与动态相结合D以动态为主