先进合理的劳动定额,应当达到的要求包括( )。A.在每个工作班内,使员工有效利用工作时间,保持适当工时强度B.员工在多数情况下,在正常条件下以正常的速度进行操作C.员工脑力或体力支出,应当达到或接近国家或部门的劳动卫生标准D.某一生产岗位的员工,在定额执行初期就能超额完成定额E.从执行全过程看,员工会从不适应到逐步适应乃至最终超额完成定额

先进合理的劳动定额,应当达到的要求包括( )。

A.在每个工作班内,使员工有效利用工作时间,保持适当工时强度
B.员工在多数情况下,在正常条件下以正常的速度进行操作
C.员工脑力或体力支出,应当达到或接近国家或部门的劳动卫生标准
D.某一生产岗位的员工,在定额执行初期就能超额完成定额
E.从执行全过程看,员工会从不适应到逐步适应乃至最终超额完成定额

参考解析

解析:用标准差来衡量劳动定额水平;
企业在正常生产技术组织条件下规定的劳动定额,不但要体现科学性和先进合理性,还应当达到以下几点要求:①在每个工作班内,使员工充分和有效地利用工作时间,保持适当的工时强度;②大多数员工在多数情况下,以正常的速度进行操作,其脑力或体力的支出,应达到或接近国家或部门的劳动卫生标准;③从定额执行的全过程看,某一生产岗位的员工,在定额执行初期可能在贯彻新定额时还存在着一些困难,但到了中期、后期,由于员工提高了熟练程度,通过积极努力会达到并超过定额。

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