建立员工申诉系统,该系统的主要功能包括()。A:减少矛盾和冲突B:使考评者了解员工意愿C:提高员工的工作积极性D:允许员工对考评结果提出异议E:使考评者重视信息的采集和证据的获取

建立员工申诉系统,该系统的主要功能包括()。

A:减少矛盾和冲突
B:使考评者了解员工意愿
C:提高员工的工作积极性
D:允许员工对考评结果提出异议
E:使考评者重视信息的采集和证据的获取

参考解析

解析:公司员工申诉系统的主要功能包括:允许员工对绩效考评的结果提出异议,他们可以就自己关心的事件发表意见和看法;给考评者一定的约束和压力,使他们慎重从事,在考评中更加重视信息的采集和证据的获取;减少矛盾和冲突,防患于未然,将不利影响控制在最小程度内。

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公司员工申诉系统的主要功能有( ) 。A.使考评者了解员工意愿B.减少矛盾和冲突C.允许员工对绩效考评结果提出异议D.提高员工的工作积极性E.使考评者重视信息的采集和证据获取

建立员工申诉系统,主要功能应包括( )。A.减少矛盾和冲突B.使考评者了解员工意愿C.提高员工的工作积极性D.允许员工对考评结果提出异议E.使考评者重视信息的采集和证据的获取

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员工申诉系统的主要功能包括( )。A:减少矛盾和冲突B:使考评者了解员工意愿C:提高员工的工作积极性D:允许员工对考评结果提出异议E:使考评者重视信息的采集和证据的获取

企业应建立员工申诉的子系统,其具有的功能包括( )。A.允许员工对绩效考评的结果提出异议B.给考评者一定的约束和压力C.减少矛盾和冲突,防患于未然D.给员工对绩效考评申诉的平台E.企业对员工的申诉要认真对待,严肃处理

员工申诉的子系统具有的功能包括(  )。A.允许员工对绩效考评的结果提出异议B.给考评者一定的约束和压力C.减少矛盾和冲突,防患于未然D.给员工对绩效考评申诉的平台E.企业对员工的申诉要认真对待,严肃处理

企业建立员工申诉系统的主要功能有( )。A.约束考评者B.确保考评质量C.改进绩效方法和水平D.减少矛盾冲突E.为员工提供发表意见的渠道

(2018年5月)企业建立员工申诉系统的主要功能有()。A.约束考评者B.确保考评质量C.改进绩效方法和水平D.减少矛盾冲突E.为员工提供发表意见的通道

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为了保证考评的公正和公平性,人力资源部门应当确立保障系统,即员工()系统。A、绩效评审B、绩效申诉和监察C、绩效监察D、绩效申诉和评审

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单选题某企业在绩效考评中存在不客观的现象,主管说了算,员工没有发言权。对此应加强建立()。A监督系统B控制系统C评审系统D申诉系统