情绪唤醒水平越高,则学习和工作效率越高。

情绪唤醒水平越高,则学习和工作效率越高。


参考解析

解析:错误。
当情绪唤醒水平达到适宜状态时,工作和学习效率最高;当情绪唤醒水平很低时,人就像进入深度睡眠状态,没有效率可言;若情绪唤醒水平过高,则会干扰认知操作。

相关考题:

一般来说,个体的动机水平、情绪唤醒和压力水平越高,个体的学习和工作效率也就越高。()

关于动机与学习效率的关系,正确的有()。 A.动机越高,学习效率不一定越高B.困难任务的最佳动机水平低于容易任务的最佳动机水平C.动机越高,学习效率也越高D.过高的学习动机与过低的动机都会降低学习效率

下列对动机与效率关系的描述,正确的是A、动机水平越高,工作效率也越高B、对于较易的任务,工作效率随动机的提高而上升C、对于较难的任务,工作效率随动机的提高而下降D、动机和工作效率呈"U"型关系E、动机和工作效率没有直接关系

动机强度越强,则学习效率越高。

防火墙的工作层次是决定防火墙效率及安全的主要因素,下面的叙述中正确的是( )。A.防火墙工作层次越低,则工作效率越高,同时安全性越高 B.防火墙工作层次越低,则工作效率越低,同时安全性越低 C.防火墙工作层次越高,则工作效率越高,同时安全性越低 D.防火墙工作层次越高,则工作效率越低,同时安全性越高

下列关于期权的说法正确的是( )。A.标的资产价格越高,则期权的价格越高B.期权的执行价格越高,则期权的价格越高C.期权的有效期越长,则期权的价格越高D.无风险利率水平越高,则期权的价格越高

防火墙的工作层次是决定防火墙效率及安全的主要因素,下面的叙述中正确的是(7)。A.防火墙工作层次越低,则工作效率越高,同时安全性越高B.防火墙工作层次越低,则工作效率越低,同时安全性越低C.防火墙工作层次越高,则工作效率越高,同时安全性越低D.防火墙工作层次越高,则工作效率越低,同时安全性越高

下列有关市盈率说法正确的有( )。A、市盈率(P/E)=股票价格(P)/每股收益(E)B、股价一定时,每股收益水平越高,市盈率水平越低,则股票风险就越小C、股价一定时,每股收益水平越高,市盈率水平越低,则股票风险就越大D、每股收益水平一定时,股价越高,市盈率水平越高,则股票风险就越大E、每股收益水平一定时,股价越高,市盈率水平越高,则股票风险就越小

高情绪唤醒水平是保证简单工作效率的条件。A对B错

在旅游企业中,员工的情绪越高,工作效率就越高。

运动员情绪激活水平越高、运动成绩越好。

动机水平越高,工作效率就越高()

对于高难度的学习任务而言,学习动机水平越高,学习效率越好。

高情绪唤醒水平是保证简单工作效率的条件。

群体内聚力越高,工作效率越高。

关于动机与工作效率关系描述正确的是()A、动机越强,则工作效率越高B、工作动机的适宜水平应根据任务难度而定C、动机越弱,则工作效率越低D、工作动机的强弱与工作效率没有什么关系

智力水平越高,学习成绩越好。

研究表明,学习动机水平越高,学习效果就越好。

单选题对动机与效率关系的描述,哪项正确?(  )A动机和工作效率呈“U”型关系B动机水平越高,工作效率也越高C对于较难的任务,未达动机最佳水平时,工作效率随动机的提高而下降D对于较易的任务,未达动机最佳水平时,工作效率随动机的提高而上升E动机和工作效率没有直接关系

判断题高情绪唤醒水平是保证简单工作效率的条件。A对B错

判断题动机强度与工作效率是呈正相关关系,动机强度越高工作效率就越高,反之,动机强度越低则工作效率也越低。 ( )A对B错

判断题在旅游企业中,员工的情绪越高,工作效率就越高。A对B错

判断题一般来说,个体的动机水平、情绪唤醒和压力水平越高,个体的学习和工作效率也就越高。A对B错

判断题动机水平越高,工作效率就越高()A对B错

判断题群体内聚力越高,工作效率越高。A对B错

单选题下列对动机与效率关系的描述,正确的是()。A动机水平越高,工作效率也越高B对于较易的任务,工作效率随动机的提高而上升C对于较难的任务,工作效率随动机的提高而下降D动机和工作效率呈“u”型关系E动机和工作效率没有直接关系

单选题关于动机与工作效率关系描述正确的是()A动机越强,则工作效率越高B工作动机的适宜水平应根据任务难度而定C动机越弱,则工作效率越低D工作动机的强弱与工作效率没有什么关系