对基层和一线人员的奖励数量，不应低于奖励总数的70％。
对基层和一线人员的奖励数量，不应低于奖励总数的70％。
相关考题：
根据省委组织部《关于对疫情防控阻击战中表现突出的机关事业单位工作人员和集体及时奖励的通知》精神,奖励工作采取()和()相结合的方式进行,对在疫情防控工作中表现突出的()和()先行个别奖励,重点倾斜疫情防控工作中一线的干部职工、医疗卫生工作者和科硏人员,充分发挥奖励的示范带动作用。 A、个别奖励B、集中奖励C、个人D、集体
对于研发人员的工作监控方式及奖励方式分别应采用（ ）。A．直接监控；个人奖励，不需要团队奖励B．间接监控；个人奖励，不需要团队奖励C．间接监控；个人奖励和团队奖励相结合D．直接监控：个人奖励和团队奖励相结合
关于对员工奖励的说法，正确的有（）。A:物质奖励与精神奖励相结合B:员工做出了成绩，符合奖励标准，应当立即予以奖励C:奖励应采用公开透明的方式D:奖励程度要与员工的贡献相符E:奖励的方式保持一致，不应变化
广汽三菱客户满意度优秀销售店第一档的奖励金额（当季度）为（）A、奖励零售2000元/台，奖励金额总数最高5万元B、奖励零售2000元/台，奖励金额总数最高3万元C、奖励零售1000元/台，奖励金额总数最高5万元D、奖励零售1000元/台，奖励金额总数最高3万元
以下关于事业单位工作人员定期奖励的说法，错误的是（）。A、根据工作需要和队伍建设实际开展定期奖励，一般以年度或者聘（任）期为周期，以年度考核、聘（任）期考核结果为主要依据B、定期奖励的比例（名额），由奖励决定单位结合事业单位数量、人员规模、职责任务、工作绩效等因素统筹确定C、定期奖励的比例（名额）应当向基层和艰苦边远地区事业单位倾斜D、及时奖励情况不能作为定期奖励的参考
填空题各类表彰奖励，基层官兵所占比例原则上不低于（）。