个人积分累计（经冲抵后）达（）分，当事人脱岗培训一周，并扣除一个月月奖。A、-20B、-15C、-10D、-5
个人积分累计（经冲抵后）达（）分，当事人脱岗培训一周，并扣除一个月月奖。
- A、-20
- B、-15
- C、-10
- D、-5
相关考题：
个人积分达到( )条件，应解除违规员工的劳动关系。A、个人积分在一个积分周期内达到20分B、个人积分在连续二次积分周期内达到20分C、个人积分在连续三次积分周期内达到20分D、个人积分第三次达到20分
对于员工在一个积分年度内的诚信积分分数情况，分行按照以下规定给予相应处理措施（）A、个人诚信积分低于15分的：由分行诚信积分管理办公室给予书面警示B、个人诚信积分低于10分的：取消本年度评先资格（包括但不限于“优秀员工”），且年度绩效不能评为A及以上C、个人诚信积分低于5分的：一年内暂停岗位晋级资格，且年度绩效不能评为B及以上；如是客户经理，还须暂停申报新增授信项目资格D、个人诚信积分为0分的：由人力资源部责令停职，并须参加由积分管理办公室专门组织的合规培训及考试，培训时间与培训内容由积分管理办公室决定，并视考试情况向人力资源部提出建议，进行复职、换岗、降级处理
下列关于外汇卡基本积分，说法错误的是（）A、外汇卡基本积分从客户开卡日起计算B、每一个自然年为一个累计期C、累计期内的基本积分可以跨年度累加D、累计期满后，全部基本积分将自动清零，不再向后累加
单选题下列关于外汇卡基本积分，说法错误的是（）A外汇卡基本积分从客户开卡日起计算B每一个自然年为一个累计期C累计期内的基本积分可以跨年度累加D累计期满后，全部基本积分将自动清零，不再向后累加
单选题医保服务医师被取消或暂停资格，如申请恢复医保服务医师资格，均应参加（），培训后考核合格者，经审批方可恢复资格.A常规培训B考核培训C远程培训D脱岗培训