效度检测的方法主要有()A.预测检测法B.同步检测法C.平行检验法D.内容检测法

效度检测的方法主要有()

A.预测检测法

B.同步检测法

C.平行检验法

D.内容检测法


参考答案和解析
A,D,E

相关考题:

常用的效度测量方法有() A、表面效度B、逻辑效度C、准则效度D、构造效度

检验效度的方法有()。 A.形式效度B.内容效度C.校标效度D.构想效度E.方法效度

社会研究中常用的效度类型主要有()A、再测效度B、复本效度C、表面效度D、内容效度E、效标效度

比较常用的效度主要有()这三种。 A.内容效度B.效标关系效度C.构念效度D.理论效度E.经验效度

效度评估中的效度主要有( )。A.预测效度B.内容效度C.信度效度D.同侧效度E.内部一致性

证明测试效度的方法主要有()。A.稳定效度B.结构效度C.测量效度D.内容效度E.效标关联效度

在心理测试中,证明测试效度的方法主要有( )A.结构效度B.形式效度C.内容效度D.效标关联效度E.表面效度

证明测试效度的方法主要有( )。A.结构效度B.置信度 C.内容效度D.价值信息E.效标关联效度

效度评估中的效度主要有()A:预测效度B:内容效度C:总体效度D:同测效度E:平均效度

效度评估中的效度主要有()。A:预测效度B:内容效度C:信度效度D:同测效度E:内部一致性

检验评价调查方法和所得资料的效度有几种形式()。A再测方法B表面效度C准则效度D结构效度E复本方法

效度标准主要有()A度量效度B效标关联效度C构想效度D评价效度E结果关联效度

锉削时检测平面度和直线度经常使用的检测方法主要有()和()。

效度检验的方法有表面效度、准则效度、结构效度三种。

证明测试效度的方法主要有()。A、结构效度B、置信度C、内容效度D、价值信息E、效标关联效度

效度主要有三类,它们分别是()。A、内容效度B、结构效度C、复本信度D、效标关联效度

表面粗糙度的检测方法主要有()、()、()和()。

确定效标关联效度的方法主要有()、()和()。

效度分析有多种方法,其测量结果反映效度的不同方面,主要有:()。A、内容效度B、预测效度C、结构效度D、方法效度E、目的效度

效度评估,只是实际测量到应聘者的有关特征与想要测的特征的符合程度,效度评估主要有三个指标()A、稳定效度B、预测效度C、内容效度D、同侧效度E、异侧效度

多选题效度分析有多种方法,其测量结果反映效度的不同方面,主要有:()。A内容效度B预测效度C结构效度D方法效度E目的效度

多选题教育评价者关注的效度主要有()。A内容效度B结构效度C等值效度D标准效度

多选题效度标准主要有()A度量效度B效标关联效度C构想效度D评价效度E结果关联效度

多选题效度评估中的效度主要有()。A预测效度B内容效度C信度效度D同循效度E内部一致性

填空题确定效标关联效度的方法主要有()、()和()。

多选题效度主要有三类,它们分别是()。A内容效度B结构效度C复本信度D效标关联效度

多选题证明测试效度的方法主要有()。A结构效度B置信度C内容效度D价值信息E效标关联效度

多选题效度评估中的效度主要有(  )。[2014年5月三级真题]A预测效度B内容效度C总体效度D同测效度E平均效度