企业价值观的功能体现为()。A企业价值观决定了企业的基本特性B企业价值观为企业的生存与发展确立了精神支柱C企业价值观对企业及员工行为起到导向和规范作用D企业价值观能产生凝聚力,激励员工释放潜能

企业价值观的功能体现为()。

A企业价值观决定了企业的基本特性

B企业价值观为企业的生存与发展确立了精神支柱

C企业价值观对企业及员工行为起到导向和规范作用

D企业价值观能产生凝聚力,激励员工释放潜能


参考解析

相关考题:

()表现为三种形式包括生态的经济价值、生态的能力价值和生态的功能价值三个方面。 A、生态价值观B、经济价值观C、世界价值观D、自我价值观

美国企业的价值观中,认为“顾客就是上帝”,这种价值观引导员工为顾客提供一流的产品和服务,这是企业文化中的( )功能 A.教化功能B. 凝聚功能C. 导向功能D. 激励功能

当企业目标、决策偏离企业价值观轨道时,企业文化可以自动加以纠正,这体现了企业文化的() A、优化功能B、激励功能C、免疫功能D、协调功能

企业文化通过企业的共同价值观不断地向个人价值观渗透和内化,构成企业全部成员行为的规范。这句话描述了企业文化的()。 A、约束功能B、激励功能C、导向功能D、凝聚功能

共同的价值观念使每个职工都感到自己的存在和行为的价值是指()。 A、企业文化的激励功能B、企业文化的导向功能C、企业文化的调适功能D、企业文化的凝聚功能

当企业安全文化所提出的价值观被企业职工内化为个体的价值观和目标后就会产生一种积极而强大的群体意识,将每个职工紧密地联系在一起。体现了企业安全文化功能中的()。A.凝聚功能B.辐射功能C.激励功能 D.同化功能

企业安全文化所提出的价值观为企业的安全管理决策活动提供了企业大多数职工所认同的价值取向,他们能让价值观内化为个人价值观。将企业的目标内化为自己的目标,体现了安全文化的()特征。A.导向功能B.凝聚功能C.激励功能D.辐射和同化功能

从横向方面看,企业价值观分几个层次构成,它们是()A企业经济价值观B企业整体价值观C企业社会伦理价值观D企业个人价值观E企业环境价值观

()是企业价值观构成的最基本层次。A个人价值观B群体价值观C企业整体价值观D企业经济价值观

()是企业价值观的主要功能。A整合功能B规范功能C开拓创新D产业报国

从价值主体来看,诚信价值观的主体表现为()的多主体综合。A、个人诚信B、企业诚信C、政府诚信D、社会诚信

企业精神与企业价值观的关系是()A、企业精神等同于企业价值观B、企业价值观内涵大于企业精神C、企业精神内涵大于企业价值观

企业精神的的作用主要表现为:企业精神()。 A、是企业发展的精神动力B、能提升企业形象C、能激励企业家紧跟时代、务实创新D、能实现企业价值观

企业的()指导、制约和统帅着企业中其他一些价值观。A、员工个人价值观B、群体价值观C、整体价值观D、企业价值观

企业形象的本质性表现为全体职工的信仰、()、全体职工的价值观。

从主体结构分析,我们可以把企业价值观分成()层次。A、企业家的价值观 B、价值观C、企业管理者的价值观 D、企业参与者的价值观

企业社会使命、经营观和价值观的核心体现为()A、企业领导识别B、企业理念识别C、企业视觉识别D、企业行为识别

体育价值观是人们在制定与实施学校体育时的态度与选择,常常表现为强调体育的某些功能,弱化或忽视某些功能

在西方企业的发展过程中,企业价值观经历了多种形态的演变。典型的企业价值观包括()。 ①最大利润价值观; ②经营管理价值观; ③功利主义价值观; ④企业社会互利价值观。A、②③④B、①②③④C、①③④D、①②④

单选题企业社会使命、经营观和价值观的核心体现为()A企业领导识别B企业理念识别C企业视觉识别D企业行为识别

多选题关于企业价值观的理解,正确的有()。A企业价值观是企业文化的核心内容B企业价值观为企业的生存与发展确定了精神支柱C企业的基本特征决定了企业价值观D企业价值观能提高企业凝聚力

判断题体育价值观是人们在制定与实施学校体育时的态度与选择,常常表现为强调体育的某些功能,弱化或忽视某些功能A对B错

单选题()是企业价值观的主要功能。A整合功能B规范功能C开拓创新D产业报国

多选题企业价值观的功能体现为()。A企业价值观决定了企业的基本特性B企业价值观为企业的生存与发展确立了精神支柱C企业价值观对企业及员工行为起到导向和规范作用D企业价值观能产生凝聚力,激励员工释放潜能

填空题企业形象的本质性表现为全体职工的信仰、()、全体职工的价值观。

单选题()是企业价值观构成的最基本层次。A个人价值观B群体价值观C企业整体价值观D企业经济价值观

多选题从横向方面看,企业价值观分几个层次构成,它们是()A企业经济价值观B企业整体价值观C企业社会伦理价值观D企业个人价值观E企业环境价值观

单选题某企业在安全文化建设中,提出的价值观为企业的安全管理决策活动提供了为企业大多数职工所认同的价值取向,使得个体的目标、价值观、理想与企业的目标、价值观、理想有了高度一致性和同一性。这主要发挥了企业安全文化功能中的( )。A辐射功能B凝聚功能C激励功能D导向功能