组织工作的主要内容包括:组织结构的设计与变革、____的分配与关系的协调以及人员的合理配置与使用。

组织工作的主要内容包括:组织结构的设计与变革、____的分配与关系的协调以及人员的合理配置与使用。


参考答案和解析
明确组织目标;工作设计和部门划分;配备人员;授予各类人员以职权或职责;动态调整

相关考题:

领导组织工作的主要内容有()。 A:协调关系B:使用人员C:配置资源D:设置机构E:确定目标

组织职能包括()、人员配置、组织变革与发展。A.机构设计B.结构设计C.安排计划D.组织设计

由组织结构与企业的人员、技术以及信息系统构成的是( )A.协调机制的配置B.构建模块C.组织设计D.组织结构

组织工作的内容包括( )。 A.设计组织结构B.配备组织人员C.控制组织行为D.实施组织变革E.建设组织文化

组织职能包括的内容有()。 A、运行组织B、协调人员C、设计组织结构D、配备人员E、变革组织

现代权变组织设计的基本任务,是把与环境、战略、技术关系衔接好,并与设计特点相协调的要素是()。 A.组织结构B.组织变革C.工作设计D.组织目标

领导组织工作的主要内容有。()A.协调关系B.确定目标C.设置机构D.配置资源E.使用人员

企业的人员配置分析设计人与事的关系、人自身的状况等要素,形成以下的配置内容,即总量配置分析、( )。A.流动配置分析B.结构配置分析C.质量配置分析D.合理状况分析E.人员使用效果分析

协调是建设监理能否成功的关键。其中外部的协调包括()。A、与业主没有合同关系的人员协调B、项目系统内部关系的协调C、项目系统组织关系的协调D、与业主有合同关系的设计单位的协调E、与业主没有合同关系的社会团体的协调

()中管理人员的选聘是组织工作的重心。A、人员配置B、计划工作C、组织设计D、组织变革

领导职能一般包括:设计与建立组织结构、合理分配职权与职责、选拔与配备人员,推进组织的协调与变革。

组织职能包括()、人员配置、组织变革与发展。A、机构设计B、结构设计C、安排计划D、组织设计

管理者的组织职能,主要包括的工作内容有()。A、设计并建立组织结构B、设计并建立职权关系体系C、人员配备与人力资源开发D、组织协调与变革

简述企业战略与组织结构的关系、企业组织结构变革的程序,以及组织结构整合方法。

对()变革包括权力关系、协调机制、集权程度、职务与工作再设计等其他结构参数的变化。A、人员B、目标C、结构D、技术与任务

组织工作的内容包括()。A、设计组织结构B、配备组织人员C、控制组织行为D、落实协调权力

单选题()中管理人员的选聘是组织工作的重心。A人员配置B计划工作C组织设计D组织变革

多选题组织工作的内容包括()。A设计组织结构B配备组织人员C控制组织行为D落实协调权力

多选题管理者的组织职能,主要包括的工作内容有()。A设计并建立组织结构B设计并建立职权关系体系C人员配备与人力资源开发D组织协调与变革

问答题简述企业战略与组织结构的关系、企业组织结构变革的程序,以及组织结构整合方法。

单选题组织职能包括()、人员配置、组织变革与发展。A机构设计B结构设计C安排计划D组织设计

多选题在下列关于工程项目管理组织的建立步骤中,属于在工作流程与信息流程之前完成的步骤是( )。A确定合理的项目目标B制定考核标准C确定组织目标和组织工作内容D组织结构设计E人员配置

单选题组织职能是指为了实现既定的目标,根据计划安排,对组织拥有的各种资源进行制度化安排,包括()A组织设计,变革与发展B人员配置,组织变革与发展C组织设计,人员配置D组织设计,人员配置,组织变革与发展

多选题结构变革所要进行变革的内容有( )A组织设计B权力的分配C分工与协调D组织人员E组织文化

单选题( )是对组织设计、权力的分配、分工与协调等方面进行的变革.A人员变革B结构变革C技术变革D组织文化变革

判断题领导职能一般包括:设计与建立组织结构、合理分配职权与职责、选拔与配备人员,推进组织的协调与变革。A对B错

多选题下列关于项目管理组织的作用,说法正确的是( )。A合理的管理组织可以提高项目团队的工作效率B管理组织的合理确定有利于项目目标的分解与完成C合理的项目组织可以优化资源配置,避免资源浪费D良好的项目组织工作有利于平衡项目组织的稳定与调整E项目内外关系的协调有利于科学合理的项目组织工作

多选题领导组织工作的主要内容有()A协调关系B确定目标C设置机构D配置资源E使用人员