38、在学习型团队中,团队成员共享愿景,强调团队学习与共同成长。

38、在学习型团队中,团队成员共享愿景,强调团队学习与共同成长。


参考答案和解析
正确

相关考题:

学习型组织是一个不断开发适应能力与变革能力的组织,圣吉提出了学习型组织的原则,即自我超越、心智模式、共同愿景、团队学习和()。 A组织学习B团队建设C公司学习D系统性思考

在学习型组织的五项修炼中,哪一项是用来帮助企业突破未来将会遇到的障碍()。 A.系统思考和团队学习B.自我超越和共同愿景C.团队学习和自我超越D.共同愿景和系统思考

学习型组织能发挥团队潜能的方法是( )。 A.有共同愿景B.进行团队学习C.有好的心智模式D.能系统思考

学习型组织强调要善于开展团队学习,其目的是( )。 A. 善于学会系统思考B. 追求自我超越C. 使团队智商大于个人智商D. 为组织建立共同愿景

为学习型组织成员的学习提供焦点与能量的是()。A.自我超越B.系统思考C.团队学习D.共同愿景

根据彼得·圣吉的观点,学习型组织的五项修炼是指( )。A.自我超越、改善心智模式、建立共同世界观、团队学习、系统思考B.自我反省、改善心智模式、建立共同愿景、团队学习、系统思考C.自我超越、改善心智模式、建立共同愿景、团队学习、线性思考D.自我超越、改善心智模式、建立共同愿景、团队学习、系统思考

从个人层面上看,学习型组织有助于( )。A.促进组织中形成员工之间探讨和对话的氛围B.鼓励员工共同合作,增强团队的凝聚力C.建立学习及共享系统,促使成员迈向共同愿景D.促进组织与环境相适应,更好为社会及大众服务

学习型组织的5个组成部分分别为()A、系统思考、自我超越、心智模式、共同愿景、团队学习B、系统思考、有效组织、激励模式、共同愿景、不断学习C、独立思考、有效组织、心智模式、共同愿景、团队学习D、独立思考、自我超越、激励模式、共同愿景、不断学习

学习型组织的主要内容有()A、自我超越B、心智模式C、共同愿景D、团队学习E、系统思考

在学习型组织的五项修炼中,()可以探究各项修炼之间的互动A、系统思考B、团队学习C、共同愿景D、心智模式

创造学习型组织应坚持的行为准则有( )等。A、创造不断学习的机会B、促进学习者之间的探讨和对话C、鼓励共同合作和团队学习D、建立学习及学习共享系统E、促使成员迈向共同愿景

团队成员对团队的忠诚与奉献精神称为()。A、共同愿景B、共同目标C、一致的承诺D、谈判的技能

下列不属于学习型组织所具备的特征的是()A、具有共同愿景B、强调合作与团队精神C、强调管理的个性化D、注重眼前利益

学习型组织五项修炼的核心是()A、自我超越B、系统思考C、共同愿景D、团队学习

学习型组织理论提出的五项修炼中,在组织成员的积极互动下,形成组织的共同目标的修炼属于()A、实现自我超越B、改善心智模式C、加强团队学习D、建立共同愿景

团队的构成要素有()A、共同愿景B、共同目标C、合理配置成员D、培养良好的团队文化

组织层面上看,学习型组织有助于()。A、促进组织中形成员工之间探讨和对话的气氛B、鼓励员工共同合作,增强团队的凝聚力C、建立学习以及共享系统,促使成员迈向共同愿景D、促进组织与环境相适应,更好地为社会以及大众服务

"组织成员在集体环境中相互学习、相互依存、相互帮助,发挥出色的整体效果"指的是学习型政府的哪方面的内容()A、改善心智模式B、塑造共同愿景C、团队学习D、系统思考

根据彼得·圣吉的观点,学习型组织的五项修炼是指( )。A、自我超越.改善心智模式.建立共同世界观.团队学习.系统思考B、自我反省.改善心智模式.建立共同愿景.团队学习.系统思考C、自我超越.改善心智模式.建立共同愿景.团队学习.线性思考D、自我超越.改善心智模式.建立共同愿景.团队学习.系统思考

多选题学习型组织的总体特征有()A组织成员拥有共同愿景B强调团队学习,主张个人学习与团体学习相结合C组织具有系统思考和应变能力D是开放性组织,协商和对话成为一种通行的社会基本准则

单选题学习型组织五项修炼的核心是()A自我超越B系统思考C共同愿景D团队学习

单选题学习型组织理论提出的五项修炼中,在组织成员的积极互动下,形成组织的共同目标的修炼属于()A实现自我超越B改善心智模式C加强团队学习D建立共同愿景

单选题为学习型组织成员的学习提供焦点与能量的是( )。A自我超越B系统思考C团队学习D共同愿景

单选题学习型组织的5个组成部分分别为()A系统思考、自我超越、心智模式、共同愿景、团队学习B系统思考、有效组织、激励模式、共同愿景、不断学习C独立思考、有效组织、心智模式、共同愿景、团队学习D独立思考、自我超越、激励模式、共同愿景、不断学习

单选题根据彼得·圣吉的观点,学习型组织的五项修炼是指(  )。[2013年真题]A自我超越、改善心智模式、建立共同世界观、团队学习、系统思考B自我反省、改善心智模式、建立共同愿景、团队学习、系统思考C自我超越、改善心智模式、建立共同愿景、团队学习、线性思考D自我超越、改善心智模式、建立共同愿景、团队学习、系统思考

多选题创造学习型组织应坚持的行为准则是()等。A创造不断学习的机会B促进学习者之间的探讨和对话C鼓励共同合作和团队学习D建立学习及学习共享系统E促使成员迈向共同愿景

多选题学习型组织的主要内容有()A自我超越B心智模式C共同愿景D团队学习E系统思考

单选题( )被称为学习型组织成员的“学习组织的精神基础”。A自我超越B系统思考C团队学习D共同愿景