企业培训涉及到两个培训主体,即( )。A.企业和决策者B.企业和管理者C.企业和部门D.企业和员工

企业培训涉及到两个培训主体,即( )。

A.企业和决策者

B.企业和管理者

C.企业和部门

D.企业和员工


相关考题:

企业培训涉及到两个培训主体,即( ),这两个培训主体参与培训的目的存在一定的差别。A.企业和决策者B.企业和管理者C.企业和部门D.企业和员工

煤矿企业是安全生产教育和培训的责任主体。煤矿企业( )对安全生产教育和培训工作负主要责任。A 主要负责人(包括董事长、总经理、矿长);B 人事劳资部门负责人;C 教育培训部门负责人

在制定年度培训计划时,( )负责组织安排企业内部培训过程.A.管理者B.培训部门C.培训者D.后勤部门

对企业来说,培训的长期目标是:()A.企业的效益和发展B.企业的规划和愿景C.企业潜力和运营D.企业文化的建设和改变

根据所采取的培训方式,脱产培训成本可分为( )。A.分阶层脱产培训成本和分专业脱产培训成本B.企业内部脱产培训成本和企业外部脱产培训成本C.学历培训成本和更新技能培训成本D.短期脱产培训成本和长期脱产培训成本

( )是指企业员工培训组织实施活动有序的排列。A.企业培训预算B.企业培训规划C.企业培训管理D.企业培训流程

企业培训的支持部门是( )。A.人力资源下属培训部门B.企业的各类部门C.后勤保障部门D.企业战略规划部门

下列属于培训与开发部门的主要职能的是( )。A.制定支持企业经营战略的培训与开发战略B.维护培训与开发的场地和设施C.帮助和指导员工个人职业发展计划D.审批企业年度的培训与开发计划E.确定企业内部和外部的培训与开发资源

煤矿企业是安全培训的(),应当依法对从业人员进行安全生产教育和培训,提高从业人员的安全生产意识和能力。 A.责任单位B.管理主体C.责任主体

通常情况下,特殊培训的成本由( )来承担。A.员工B.企业C.企业和员工D.政府部门

在企业员工培训工作中,实施培训的主体是()。A.部门主管B.参与培训的人员C.高层管理人员D.员工培训者

企业员工培训开发规划的制订包括( )。A.全面掌握各类员工的知识、技能等方面素质的状况B.确立企业员工培训开发的总目标和总任务C.初步拟订企业员工的培训开发规划草案D.将企业培训开发规划的目标和要求落到实处E.人力资源管理部门应当对各个部门的培训开发年度计划进行审核

培训部门具体负责培训战略的制定,推动企业培训文化的发展,负责公司全面的培训工作,包括()。A.制定企业培训发展计划和战略B.制定培训制度C.制定年度培训计划D.制定培训费用管理办法E.设计内部培训课程

()主要包括员工培训的时间和费用安排以及相关制度保障。A.企业培训政策B.企业相关培训策略C.企业培训要求D.企业相关培训计划

内部成长战略的企业的培训重点包括( )。A.企业文化的培训 B.培养创造性思维和分析能力C.合并公司的方法和程序的培训 D.帮助员工寻找工作技能的培训E.对管理者的反馈和沟通能力的培训

在企业培训的“管理者支持”中( )的支持水平最高。A.允许员工参加培训 B.关心培训的进展和结果C.给员工提供培训应用机会 D.作为培训的指导者

(2018年)某机械制造企业为了进步夯实安全基础,提升企业的安全管理水平,把创建安全生产标准化作为推动安全生产工作的抓手,并紧密结合企业实际情况,狠抓安全培训教育,组织制定安全培训教育制度及培训大纲。明确了培训的内容、时间和培训的主管部门,并按照培训计划开展培训,对培训效果进行评估。关于企业安全培训管理的说法,正确的是( )A. 企业特种作业人员的教育培训主管部门不定期识别安全培训需求B. 企业组织培训,使企业主要负责人、专职安全员具备相应的安全管理知识和管理能力C. 企业培训主管部门制定实施安全教育培训计划,必要的培训资源由属地主管部门提供D. 企业培训主管部门对相关方人员的安全教育培训情况可不记录

(  )指的是公司经营战略的条件下,确定企业范围内的培训需求,决定相应的培训,为培训提供可利用的资源及管理者和同事对培训活动的支持,以保证企业培训的内容符合企业整体目标和战略要求。A.组织分析B.战略分析C.人员分析D.任务分析

组织分析指的是在公司经营战略的条件下,()。A.确定企业范围内的培训需求B.决定相应的培训C.为培训提供可利用的资源及管理者D.保证企业培训的内容符合企业的整体目标和战略要求E.同事对培训活动的支持

( )可以保证员工个人和企业获得履行岗位职能所必需的知识、技能和劳动态度。A.企业培训需求分析B.企业培训组织实施C.企业培训系统设计D.企业培训效果评估

为确保企业培训项目设计的有效落实,企业应做到(  )。A.建立配套制度,规范企业人员培训流程B.建立企业培训档案C.建立培训奖惩制度和激励保障体系D.建立培训时间保证制度E.营造良好的培训文化

企业培训涉及企业和员工这两个主体,他们参与培训的目的是相同的。

培训计划按层次划分可以分为三个层面,即公司级培训计划、部门培训计划和()培训计划。A、社会B、企业C、班组D、个人

煤矿企业是安全生产教育和培训的责任主体。煤矿企业( )安对全生产教育和培训工作负主要责任。A、主要负责人(包括董事长、总经理、矿长)B、人事劳资部门负责人C、教育培训部门负责人

企业培训涉及到两个培训主体,即()。A、企业和决策者B、企业和管理者C、企业和部门D、企业和员工

判断题企业培训涉及企业和员工这两个主体,他们参与培训的目的是相同的。A对B错

单选题企业培训涉及到两个培训主体,即(  )。A企业和决策者B企业和管理者C企业和部门D企业和员工