健全的内部控制系统最可能发现由谁实施的舞弊行为（）A、一组雇员串通B、单个雇员C、一组经理串通D、单个经理
健全的内部控制系统最可能发现由谁实施的舞弊行为（）
- A、一组雇员串通
- B、单个雇员
- C、一组经理串通
- D、单个经理
相关考题：
下列各种表述中,内部控制能够提供合理保证的是()。 A、防止或发现雇员在履行其指定职责时的重大错误B、防止管理层的计划因雇员的串通舞弊而失败C、消除企业的贪污行为D、回避企业可能遇到的各种外部风险
诚实保证保险的责任免除包括( )A．因雇主擅自减少雇员工资待遇或加重工作任务而导致雇员不诚实行为所带来的损失B．因雇员的不法行为带来的损失C．雇主及其代理人和雇员蓄谋串通而造成的损失D．超过了索赔期限仍未索赔者E．雇主没按要求做而造成的任何经济损失
内部审计经理有一支小型的雇员团队，每个人都是自我激励型的，即所谓的“高成就者”。审计经理接受了一个特别困难的任务，即便是对于每位高成就者，每个人要在规定的时间完成这项工作的可能性也是很低的。此时审计经理最佳的行动方针是( )。A.安排一位雇员，因为高成就者受高风险的驱动B.安排两位雇员来缓和失败的风险C.安排整个雇员团队，确保失败风险为最低D.要求公司管理层取消这项工作
在内部审计结束不久发生了一项重大雇员舞弊事件。内部审计师可能没有很好地履行防止舞弊发生的责任，因为他没有关注并报告：A.低风险领域中用于监督行动并保护资产的政策、实践以及程序不如高风险领域中的那么广泛。B.依赖职责分离上的控制系统可能因为两个雇员的串通而失败。C.没有书面政策来规定禁止的活动以及发现违规时要求采取的行动。D.分公司雇员没有经过适当的培训来辨别授权书上的真实签名和假冒签名。
某银行的分部经理和贷款主管在另外一个州成立了一家皮包公司，并授权向该公司贷款100万美元。这种舞弊经常很难发现，因为：A.舞弊中应用了电脑系统B.外部方面可以置银行内部控制系统于不顾C.雇员串通作案D.管理人员决定无视现有控制系统
某经理偶然发现一个新雇佣的员工有着很强的个人信仰，这种信仰不同于经理和其他大多数的雇员。该经理的最合适的行动将是：A.在这种情况变得具有破坏性之前，尽可能快的促进新雇员的重新分配。B.询问团队其余的人的反应，并按照集体的一致意见行动。C.不采取任何行动，除非新雇员的行为有可能对组织造成损害。D.努力劝告新雇员融入到更合理的信仰当中去。
由于内部控制存在薄弱环节，122家餐馆的经理人员有可能在工资册上伪造员工。每家餐馆雇员人数在25-30人左右。为有效确定这种舞弊发生的可能性小于1%，审计师应当利用( )。A.属性抽样B.判断抽样C.定向抽样D.发现抽样
内部控制是用来对什么提供合理的保证？（）A、防止或发现雇员在履行其指定职责时的重大错误或违规，并且及时进行纠正。B、管理层的计划不因雇员的串通舞弊而失败。C、内部审计部门经济有效地完成对管理层业绩的指导和监督。D、合理评估管理层的计划、组织和指导过程。
某商业银行的分部经理和贷款主管在另外一个省成立了一家公司，并授权向该公司贷款200万美元。这种舞弊经常很难发现的原因是：（）A、现有的控制系统无法发现。B、200万美元通常不受到审计范围的包括。C、雇员串通作案。D、舞弊中应用了电脑系统。
以下关于GroupBy（分组）描述正确的是（）A、公司的所有雇员，要求男性一组、女性一组，然后统计男性和女性雇员的数据量，可以用GroupByB、按照年龄分组，18岁以上的分一组，18岁以下分一组，可以使用GroupByC、统计雇员的地区，并计算每一个地区的数量，可以使用GroupByD、当数据重复的时候，分组才有意义
某内部审计师没有很好地履行防止舞弊发生的责任，所以在内部审计结束不久发生了一项重大雇员舞弊事件。这是因为他：（）A、忽略了因为雇员的串通使得依赖职责分工的控制系统可能失败。B、忽略了公司没有书面政策来规定禁止的活动以及发现违规时要求采取的行动。C、没有关注该公司新引进了一批员工，且并没有经过培训。D、没有进行适当的扩大审计范围，增加审计测试。
在矩阵组织形式中，（）会使项目经理难以对雇员的工作表现做出有效的评价。A、雇员只将一部分时间分配在项目上B、没有直接与分配来的职能员工一同工作C、在技术判断上缺乏足够的知识对雇员做出评价D、项目经理不知道有这个雇员E、项目经理对这个雇员非常了解
单选题某商业银行的分部经理和贷款主管在另外一个省成立了一家公司，并授权向该公司贷款200万美元。这种舞弊经常很难发现的原因是：（）A现有的控制系统无法发现。B200万美元通常不受到审计范围的包括。C雇员串通作案。D舞弊中应用了电脑系统。
单选题某内部审计师没有很好地履行防止舞弊发生的责任，所以在内部审计结束不久发生了一项重大雇员舞弊事件。这是因为他：（）A忽略了因为雇员的串通使得依赖职责分工的控制系统可能失败。B忽略了公司没有书面政策来规定禁止的活动以及发现违规时要求采取的行动。C没有关注该公司新引进了一批员工，且并没有经过培训。D没有进行适当的扩大审计范围，增加审计测试。
单选题内部控制是用来对什么提供合理的保证？（）A防止或发现雇员在履行其指定职责时的重大错误或违规，并且及时进行纠正。B管理层的计划不因雇员的串通舞弊而失败。C内部审计部门经济有效地完成对管理层业绩的指导和监督。D合理评估管理层的计划、组织和指导过程。
判断题良好的内部控制可完全杜绝串通舞弊。A对B错