在工作中遇雷、雨、大风或其他任何情况威胁到工作人员的安全时,工作负责人或监护人可根据情况,临时()工作。A、停止B、安排C、改变D、撤销

在工作中遇雷、雨、大风或其他任何情况威胁到工作人员的安全时,工作负责人或监护人可根据情况,临时()工作。

  • A、停止
  • B、安排
  • C、改变
  • D、撤销

相关考题:

在工作中如遇雷、雨、大风或其他情况并威胁工作人员的安全时,( )可下令临时停止工作。 A.工作许可人B.工作票签发人C.工作负责人D.单位领导。

在工作中遇雷、雨、大风或其他任何情况威胁到工作人员的安全时,工作负责人或专责监护人克根据情况临时停止工作。() 此题为判断题(对,错)。

在工作中如遇雷、雨、大风或其它情况并威胁工作人员的安全时,( )可下令临时停止工作。A.工作许可人B.工作票签发人C.工作负责人D.单位领导

在工作中如遇雷、雨、大风或其他情况并威胁工作人员的安全时,()可下令临时停止工作。A工作许可人B工作票签发人C工作负责人D单位领导

工作中,遇雷、雨、大风等情况威胁到工作人员的安全时,()或专责监护人应下令停止工作。A、工作负责人B、调控人员C、工作许可人D、工作票签发人

作业过程中,如遇()等任何威胁到作业人员安全的情况时,作业负责人或监护人应下令暂停工作。A、雷B、雨C、大风D、停电

危险作业过程中,如遇雷、雨、大风、停电等任何威胁到作业人员安全的情况时,()应下令暂停工作。

在工作中遇恶劣气象条件或其他威胁到工作人员安全的情况时,工作负责人或专责监护人可下令()工作。

工作中如遇雷、雨、暴风等恶劣天气或其他任何威胁到工作人员安全的情况时,工作负责人或专责监护人有权决定临时停止工作。

在工作中遇雷、雨、大风或其他任何情况威胁到工作人员的安全时,工作负责人或监护人可根据情况,临时停止工作。

在工作中遇雷、雨、大风或其他任何情况威胁到工作人员安全时,工作负责人或监护人可根据情况,()工作。

在工作中遇雷、雨、大风或其他任何情况时,工作负责人或专责监护人可临时停止工作。

在工作中遇雷、雨、大风或其他任何情况威胁到工作人员的安全时,工作负责人或专责监护人可根据情况,临时停止工作。

遇雷、雨、大风等情况威胁到人员、设备安全时,作业负责人或专责监护人应下令()。

工作中,遇()等情况威胁到工作人员的安全时,工作负责人或专责监护人应下令停止工作。A、雷B、雾霾C、雨D、闷热天气E、大风

遇雷、雨、大风等情况威胁到人员、设备安全时,()或专责监护人应下令停止作业。A、作业票签发人B、作业负责人C、作业人员D、作业审核人

在工作中遇有雷、雨、暴风或其他威胁工作组员安全的情况时,工作执行人或监护人应及时采取措施,必要时()工作A、可以B、不准C、停止D、不能

在工作中遇有雷、雨、暴风或其他威胁工作组员安全的情况时,工作执行人或监护人应及时采取措施,必要时停止工作。

在工作中遇雷、雨、大风或其他任何情况威胁到工作人员的安全时,()可根据情况,临时停止工作A、工作票签发人或工作许可人B、工作负责人或专责监护人C、工作负责人或工作票签发人D、工作负责人或工作许可人

在工作中遇有()或其他威胁工作组员安全的情况时,工作执行人或监护人应及时采取措施,必要时停止工作。A、雷B、雨C、暴风D、水土

遇雷、雨、大风等情况威胁到人员、设备安全时,作业负责人或专责监护人应下令停止作业

在工作中遇()或其他任何情况威胁到作业人员的安全时,工作负责人或专责监护人可根据情况,临时停止工作。A、雷B、雾彝C、雨D、闷热天气E、大风

工作中如遇雷、雨、暴风等恶劣天气或其他任何威胁到工作人员安全的情况时,工作负责人有权决定停止工作。()

在工作中遇有雷、雨、暴风或其他威胁工作组员安全的情况时,工作负责人或监护人应及时采取措施,必要时停止工作。

在检修工作中,遇()、雨、()或其它()威胁到工作人员的安全时,工作负责人或()可根据情况,临时停止工作。

在检修工作中,遇雷、雨、大风或其它任何情况威胁到工作人员的安全时()或()可根据情况,临时停止工作。

单选题在工作中遇有雷、雨、暴风或其他威胁工作组员安全的情况时,工作执行人或监护人应及时采取措施,必要时()工作A可以B不准C停止D不能