多选题领导授权的前提是()。A掌握好权力B物色好授权对象C明确授权内容D选择授权方式

多选题
领导授权的前提是()。
A

掌握好权力

B

物色好授权对象

C

明确授权内容

D

选择授权方式


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相关考题:

理解授权过程是有效授权的前提。() 此题为判断题(对,错)。

下列对授权正确解释的是()。 A、授权是受命代理职务B、授权是一种权力的延伸C、授权是一种分配工作的过程D、授权如同秘书协助领导者办事E、授权是领导平等分工

关于信贷授权,下列说法错误的是( )。A.对内授权与对外授权密切相关B.对内合理授权是银行业金融机构对外合格授信的前提和基础C.信贷授权中的信贷是指银行业金融机构表内授信业务D.合理授权是为了在控制风险的前提下提高效率

银行业金融机构对外合格授信的基础和前提是(  )。A.授信授权B.授权适度C.授权人不得越权D.对内合理授权

不属于授权协调的重要性的是()。 A、满足下级自我归属感的纽带B、提高领导效率的工具 C、实现科学、民主决策的必要前提D、实现组织目标的需要

在保证安全的前提下,经()授权,应及时开展收集、保护证据材料的工作。A、乘务长B、空保组长C、机长D、公司保卫部领导

()是取得领导效能的前提,是领导效能的中心线。

建设工程监理实施的前提是建设单位的()。A、委托B、授权C、委托合同D、委托和授权

()是领导授权的前提。A、物色好授权对象B、明确授权内容C、选择授权方式D、分析手中权力

()是领导者实施领导的基础和前提。

()是领导者分身术,是用权的艺术。A、授权B、刚性授权C、柔性授权D、惰性授权

领导和执政密切相连,领导是执政的()A、政治前提B、经济前期C、物质前提

授权是领导者()、()的扩展和延伸,必须遵循()、(),授权过程是()、()的过程。

领导者正确的授权有很多的优点,以下不属于授权的优点的是()A、正确的授权可以减少领导工作负担  B、正确的授权是对下属的一种信任 C、正确的授权有利于“发现人才、锻炼人才、培养人才”D、正确的授权会分散领导的权威

()是取得领导效能的前提,是领导效能的中心线。A、领导效果B、领导目标C、领导效益D、领导效能

什么是领导授权?领导授权的主要意义表现在哪些方面?

将行政授权分为充分授权、不充分授权、制约授权和弹性授权的根据是()A、领导者与被领导者的能力情况B、授权的媒介C、授权的合法程度D、领导工作的性质

根据行政领导工作的重要程度和领导者与被领导者的能力情况,可将行政授权分为()A、充分授权B、不充分授权C、制约授权D、弹性授权

理解授权过程是有效授权的前提。

建立健全内部审批授权与()机制,是实施分级审批的前提A、外部授信B、直接授权C、临时授权D、转授权

问答题什么是领导授权?领导授权的主要意义表现在哪些方面?

单选题()是领导者分身术,是用权的艺术。A授权B刚性授权C柔性授权D惰性授权

判断题理解授权过程是有效授权的前提。A对B错

单选题领导者正确的授权有很多的优点,以下不属于授权的优点的是()A正确的授权可以减少领导工作负担  B正确的授权是对下属的一种信任 C正确的授权有利于“发现人才、锻炼人才、培养人才”D正确的授权会分散领导的权威

判断题授权是特许经营模式存在的根本前提,没有授权就没有特许经营。A对B错

多选题()是领导授权的前提。A物色好授权对象B明确授权内容C选择授权方式D分析手中权力

单选题领导决策是领导与管理活动的()A重要前提B基本要素C理论前提

单选题建立健全内部审批授权与()机制,是实施分级审批的前提A外部授信B直接授权C临时授权D转授权