()是领导授权的前提。A、物色好授权对象B、明确授权内容C、选择授权方式D、分析手中权力

()是领导授权的前提。

  • A、物色好授权对象
  • B、明确授权内容
  • C、选择授权方式
  • D、分析手中权力

相关考题:

下列关于授权的说法正确的是:() A:授权是将自己的领导权力全部授予他人B:授权是将有关事的权力项适当地分授给若干适合被授予权的人C:授权不能超出权力范围D:授权一般一事一授,有关任务完成就及时收回权力E:授权对象是自己的直接下属

授权的过程包括() A.确定授权对象B.制定工作目标C.明确授权内容D.选择授权方式E.评价授权效果

科学的授权程序是授权的可靠保证。授权程序主要包括()。 A、选择对象,视能授权B、注重沟通,培训指导C、制订计划,明确目标D、监督检查,加强评估E、细分责任,明确标准

下列对授权正确解释的是()。 A、授权是受命代理职务B、授权是一种权力的延伸C、授权是一种分配工作的过程D、授权如同秘书协助领导者办事E、授权是领导平等分工

社会服务机构主管可授权的内容包括以下哪几个方面?( )A.可以授权任务B.对所授权力不能进行明确限制C.不刻意授予权力D.可以授予权力E.对所授权力要进行明确的限制

授权的步骤不包括A.选择授权对象B.明确授权内容C.形成上下沟通渠道D.为被授权者排除工作障碍E.确定授权形式

下列不属于授权步骤的内容是A、选择授权对象B、明确授权内容C、形成沟通渠道D、及时调整计划E、评价授权效果

社会服务机构主管可授权的内容包括( )。A.可以授予权力B.可以授权任务C.不刻意授予权力D.对所授权力不能进行明确限制E.对所授权力要进行明确的限制

授权的第一步是A.选择授权对象B.分析责任的轻重C.明确授权内容D.分析需授权的工作E.描述过程

授权的步骤不包括A.选择授权对象B.明确授权内容C.形成沟通渠道D.实施授权计划E.排除被授权者的工作障碍

社会服务机构主管可授权的内容不包括()。A.授权任务B.授予权力C.所授权力越大越有利于完成任务D.所授权力要进行明确的限制

授权步骤包括()A、确定授权对象B、制定工作目标C、明确授权内容D、选择授权方式E、评价授权效果

社会服务机构主管可授权的内容包括()。A、授权活动B、授权任务C、授予"权力"D、授予职位E、所授权力要进行明确的限制

授权的第一步是()A、选择授权对象B、分析责任的轻重C、明确授权内容D、分析需授权的工作E、描述过程

领导授权的前提是()。A、掌握好权力B、物色好授权对象C、明确授权内容D、选择授权方式

以下关于授权的表述不正确的是()A、授权就是要在征得被授权人同意的前提下可以任意指派各种任务B、授予权力是通过授予下属或员工一定的职权来完成任务C、对所授权力要进行明确的限制,强调所授权力仅限于从事某一特定任务D、授权任务是指派下属或员工完成多项任务

有效授权的步骤包括()A、确定授权对象B、确定授权目标C、明确授权内容D、选择授权方式E、评估授权效果

授权步骤包括()。A、选择授权对象B、制定工作目标C、明确授权内容D、选择授权方式E、评价授权效果

多选题社会服务机构主管可授权的内容包括(  )。A可以授予权力B可以授权任务C不刻意授予权力D对所授权力不能进行明确限制E对所授权力要进行明确的限制

多选题社会服务机构主管可授权的内容包括()。A授权活动B授权任务C授予权力D授予职位E所授权力要进行明确的限制

多选题授权步骤包括()A确定授权对象B制定工作目标C明确授权内容D选择授权方式E评价授权效果

多选题()是领导授权的前提。A物色好授权对象B明确授权内容C选择授权方式D分析手中权力

单选题授权的第二步是()A选择授权对象B分析责任的轻重C明确授权内容D分析需授权的工作E描述过程

多选题有效授权的步骤包括()A确定授权对象B确定授权目标C明确授权内容D选择授权方式E评估授权效果

单选题授权的步骤不包括()A选择授权对象B明确授权内容C形成沟通渠道D实施授权计划E排除被授权者的工作障碍

多选题领导授权的前提是()。A掌握好权力B物色好授权对象C明确授权内容D选择授权方式

多选题授权步骤包括( )A选择授权对象B制定工作目标C明确授权内容D选择授权方式E评价授权效果