单选题心理学研究表明，要取得最大的业绩，最佳的紧张度是（）。A高紧张状态B低紧张状态C适度紧张状态D无紧张状态E超紧张状态

单选题
心理学研究表明，要取得最大的业绩，最佳的紧张度是（）。
A

高紧张状态

B

低紧张状态

C

适度紧张状态

D

无紧张状态

E

超紧张状态

参考解析

解析： 一定的应激反应使个体能够及时调整与环境的关系，增强个体对环境的适应能力。

相关考题：

心理学研究表明，要取得最大工作业绩，最佳的紧张度是( )A.高紧张状态B.低紧张状态C.适度紧张状态D.无紧张状态E.工作业绩与紧张度无关
查看答案
心理学角度认为，最佳的紧张度是()A.高紧张状态B.低紧张状态C.适度紧张状态D.无紧张状态E.超紧张状态
查看答案
失调是一种令人不舒服的紧张状态。A对B错
查看答案
个体在生活中对于环境要求与自身能力不平衡的认识会引起心身的紧张状态，这种紧张状态倾向导致非特异的心理和生理反应称为（　）A、生理应激B、心理反应C、职业应激D、生理反应E、心理应激
查看答案
凡是紧张状态就会妨碍战斗人员的活动，是一种消极的心理状态。
查看答案
人处于紧张状态时，神经系统和平时状态无异。（）
查看答案
当出现突发粮食事件的紧张状态时，应当采取哪些措施？
查看答案
下列哪项不是高血压的危险因素（）。A、遗传B、超重C、低盐饮食D、缺乏体育锻炼E、经常处于紧张状态
查看答案
失调是一种令人不舒服的紧张状态。
查看答案
“V字步”时，两腿膝、踝关节始终保持紧张状态。
查看答案
适当的刺激能使机体处于应对刺激的紧张状态，促进人的身心健康。
查看答案
心理学角度认为，最佳的紧张度是（　）A、高紧张状态B、低紧张状态C、适度紧张状态D、无紧张状态E、超紧张状态
查看答案
心理学研究表明：当给予适度刺激后，人的全部体力和智力才可以进行有益的创新活动，而这种创新活动会使人从松弛状态转入高度紧张状态，从而完成一定有益的创新活动
查看答案
心理学认为，个人严重的紧张状态是（）。A、自我评价降低B、血压升高C、工作衰竭D、工作绩效降低
查看答案
如果原来的活动中注意是处于高度紧张状态，随后活动中注意的转移就难。
查看答案
心理学研究表明，要取得最大的业绩，最佳的紧张度是（）A、高紧张状态B、低紧张状态C、适度紧张状态D、无紧张状态E、超紧张状态
查看答案
心理应激通过以下心身中介途径与生理反应和心身疾病相联系：（）A、神经、垂体、紧张状态B、神经、内分泌、免疫系统C、神经、内分泌、紧张状态D、垂体、内分泌、免疫系统
查看答案
创新活动需要人的全部体力和智力都处在高度紧张状态。而人的全部体力和智力从松弛状态转入高度紧张状态，就需要给予适度的（）。缺乏刺激的环境，就培养不出杰出的创新型人才。A、环境刺激B、外部刺激C、内部刺激
查看答案
进入高原如长期保持紧张状态的人会比常人更快适应高原反应。
查看答案
单选题心理应激通过以下心身中介途径与生理反应和心身疾病相联系：（）A神经、垂体、紧张状态B神经、内分泌、免疫系统C神经、内分泌、紧张状态D垂体、内分泌、免疫系统
查看答案
问答题当出现突发粮食事件的紧张状态时，应当采取哪些措施？
查看答案
判断题失调是一种令人不舒服的紧张状态。A对B错
查看答案
单选题创新活动需要人的全部体力和智力都处在高度紧张状态。而人的全部体力和智力从松弛状态转入高度紧张状态，就需要给予适度的（）。缺乏刺激的环境，就培养不出杰出的创新型人才。A环境刺激B外部刺激C内部刺激
查看答案
单选题心理学认为，个人严重的紧张状态是（）。A自我评价降低B血压升高C工作衰竭D工作绩效降低
查看答案
问答题县级应急紧张状态是指什么？
查看答案
单选题心理学角度认为，最佳的紧张度是（　）A高紧张状态B低紧张状态C适度紧张状态D无紧张状态E超紧张状态
查看答案
判断题心理学研究表明：当给予适度刺激后，人的全部体力和智力才可以进行有益的创新活动，而这种创新活动会使人从松弛状态转入高度紧张状态，从而完成一定有益的创新活动A对B错
查看答案
热门标签