员工受到开除处分、解除劳动合同等均要及时上报省联社。
员工受到开除处分、解除劳动合同等均要及时上报省联社。
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下列做法错误的有( )A、因违规行为被解除劳动合同的人员，不再给予纪律处分B、因违规行为被解除劳动合同的人员，同时给予纪律处分C、因违规行为被开除处分的人员，同时解除劳动合同D、因违规行为被开除处分的人员，不再解除劳动合同
根据《江阴农商银行员工违规行为处理暂行办法》，以各种形式参加非法集资活动；介绍机构和个人参与高利贷或向机构和个人发放高利贷给予有关责任人员（）。A、记大过至开除处分或解除劳动合同处理B、撤职至开除处分或解除劳动合同处理C、警告至开除处分或解除劳动合同处理D、开除处分或解除劳动合同处理
下列扣分标准正确的是（）。A、受到省联社责令书面检查或诫勉谈话处理的，每次扣10分B、年度内受到经济处罚超过3次的，扣12分C、受到停职检查或全*省通报批评的，每次扣14分D、受到解聘职务或解聘专业技术职务处理的，扣15分E、受到行政开除（开除党籍）处分、限期调离、解除劳动合同或辞退除名处理的，扣100分
单选题未及时上报电子银行业务重大突发事件，造成严重后果的，给予有关责任人员（）处分。A警告至记大过B记大过至开除C开除D解除劳动合同