单选题在下列常见的对劳动规章制评估方法中,属于定性分析方法的是()。A层次分析法B经济计量学方法C成本效益法D对比评估法
单选题
在下列常见的对劳动规章制评估方法中,属于定性分析方法的是()。
A
层次分析法
B
经济计量学方法
C
成本效益法
D
对比评估法
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解析:
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下列对风险分析方法的描述正确的是()。A、定量分析对比定性分析方法使用的工具更多B、定性分析比定量分析方法使用的工具更多C、同一组织只使用使用一种方法进行评估D、符合组织要求的风险评估方法就是最优方法
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