企业使命可以不具有鼓舞性和激励性。

企业使命可以不具有鼓舞性和激励性。


相关考题:

董事会在企业战略管理中的作用主要体现在() A、战略决策B、确立企业使命C、鼓舞员工士气D、建立企业文化

企业使命要能使企业员工产生一种使命感、光荣感、自豪感,这就要求企业使命的确定,必须具有() A、适应性B、更新性C、约束力D、鼓励性

企业使命具有长期性、指导性和激励性的特点。()

下列不属于激励的方法是____。 A.工作激励B.目标激励C.奖罚激励D.不具有挑战性的工作

个人远景应该具有鼓舞性,这样才能够激励自己,保证工作与行为始终具有动力。A对B错

富有鼓舞性的企业远景不能使员工对企业的个人使命感产生变化。A对B错

下列不属于使命的特点的是()。A、长期性B、指导性C、激励性D、经济性

激励作为领导活动的关键职能之一,其主要意义为()A、激励可以提高人们工作的自觉性、主动性和创造性B、激励可以激发人们的工作热情和兴趣C、激励可以提高人们的工作绩效D、激励可以创造和维持良好的环境胸狭隘

企业使命的重要性(或企业使命的意义)?

企业使命要能使企业员工产生一种使命感、光荣感、自豪感,而自觉为实现企业使命而努力工作。这就要求企业使命的确定必须具有()。A、适应性B、更新性C、约束力D、鼓动性

企业家从事经营管理企业的工作中,采取切实有效的措施和可行的方法,调动和发挥企业家的经营积极性、主动性、进取性、创造性。这种激励方式是:()A、事业激励B、利益激励C、精神和荣誉激励D、激励强化

企业宣传工作和激励功能是指它对职工群众有巨大的鼓舞和鞭策作用。

企业文化不具有激励功能。

通过对榜样的学习和效仿,可以使后进的受到()。A、激励B、推动C、震动D、鼓舞

富有鼓舞性的企业远景不能使员工对企业的个人使命感产生变化。

职业荣誉的特点是()A、多样性、层次性和鼓舞性B、集体性、阶层性和竞争性C、阶级性、激励性和多样性

远景和使命陈述应该是_________的。A、生动活泼B、言简意赅C、富有意义和鼓舞性D、易于记诵

认为管理就是界定企业的使命,并激励和组织人力资源去实现这个使命的是()。A、德鲁克B、西蒙C、卡兹D、法约尔

使命的特点包括()A、持续性B、长期性C、指导性D、激励性E、目的性

单选题职业荣誉的特点是()A多样性、层次性和鼓舞性B集体性、阶层性和竞争性C阶级性、激励性和多样性

单选题企业家从事经营管理企业的工作中,采取切实有效的措施和可行的方法,调动和发挥企业家的经营积极性、主动性、进取性、创造性。这种激励方式是:()A事业激励B利益激励C精神和荣誉激励D激励强化

问答题企业使命的重要性(或企业使命的意义)?

多选题使命的特点包括 ( )A持续性B长期性C指导性D激励性E目的性

判断题富有鼓舞性的企业远景不能使员工对企业的个人使命感产生变化。A对B错

多选题远景和使命陈述应该是_________的。A生动活泼B言简意赅C富有意义和鼓舞性D易于记诵

单选题下列不属于使命的特点的是()。A长期性B指导性C激励性D经济性

多选题关于企业使命下列说法正确的是()A企业使命是战略方案制定和选择的依据B企业使命是确定战略目标的前提C企业使命要具有鼓动性D企业使命可以不具有约束性E企业使命是合理配置企业资源的基础