面试时积极有效的倾听非常重要，但应避免（）情况出现。A、要善于多提问，便于判断应聘者的各种信息B、要善于提取要点C、要善于进行阶段性的总结D、排除各种干扰

面试时积极有效的倾听非常重要，但应避免（）情况出现。

  • A、要善于多提问，便于判断应聘者的各种信息
  • B、要善于提取要点
  • C、要善于进行阶段性的总结
  • D、排除各种干扰

相关考题：

以下哪项以最佳方式描述了积极的倾听者在面谈中应有的行为方式？A.倾听者在面谈对象陈述信息的过程中对信息进行判断和评估。B.倾听者带着接纳、同情的态度进行倾听，而且在倾听时做到注意力高度集中。C.倾听者避免直接注视说话者，避免打断说话者的思路。D.随着说话者表述的零散信息的逐渐整合，倾听者就形成了自己的观点和结论。
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内部审计师应在面谈时充当倾听者来获取大部分信息。下述哪条最有效地描述了面谈中倾听者的积极态度？A.评价和判断说话者所表达的信息B.全神贯注地倾听C.避免直接注视说话者和打断其思路D.将说话者表达的信息片断组织起来形成论点和结论
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有效沟通的要素包括（）A、理解B、积极倾听C、鼓励D、培养自尊
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下列有关积极倾听的描述，不恰当的是（）。 A、积极的倾听应复述或总结听到的东西        B、积极的倾听应当边听边思考 C、积极的倾听应以词句的准确听辨作为核心       D、积极的倾听要做到尊重他人，不妄下结论
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有效的沟通技巧包括（）。A、同理心的运用B、澄清C、积极的倾听D、自我流露E、鼓励和支持
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听的类型包括（）。A、享受式倾听B、积极倾听C、批判式倾听D、消极倾听E、有效倾听
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如果表达时有“双赢”立场，就更能积极倾听与有效表达。
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下列那些选项是有效倾听技巧（）A、只倾听不表态B、注意力集中，身心投入，专注倾听C、积极回应D、巧妙、恰如其分的回应
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面试时积极有效的倾听很重要，但应避免（）情况出现。A、要善于多提问，便于判断应聘者的各种信息B、要善于提取要点C、要善于进行阶段新的总结D、排除各种干扰
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有效沟通的原则有（）。A、运用反馈B、简化语言C、积极倾听D、抑制情绪
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倾听是电话服务非常重要的一个环节，倾听技巧的最高层次是（）A、被动消极的听B、心不在焉地听C、主动积极的听D、用心去听
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特殊情况下，安全评估报告中的评估结论可以出现有条件的符合性结论，但应避免出现公安机关不能确定被评估方案是否可以实施的问题。
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下列哪些选项是有效倾听技巧（）A、只倾听不表态B、注意力集中，身心投入，专注倾听C、积极回应D、巧妙、恰如其分的回应
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有效沟通的积极倾听原则
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在面试时，除了积极有效的倾听外，还应注意应聘者的非言语信息。
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面试时积极有效的倾听非常重要，但应避免（）情况出现。A、要善于多提问，便于判断应聘者的各种信息B、要善于提取要点C、要善于进行阶段性的总结D、排除各种干扰
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有效沟通的重要步骤是（）。A、深刻理解B、及时回应C、提问确认D、尊重先行E、积极倾听
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安抚客户情绪的正确做法有（）A、有效倾听B、积极引导C、情绪控制D、适当致歉
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单选题面试时积极有效的倾听很重要，但应避免（）情况出现。A要善于多提问，便于判断应聘者的各种信息B要善于提取要点C要善于进行阶段新的总结D排除各种干扰
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判断题如果表达时有“双赢”立场，就更能积极倾听与有效表达。A对B错
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判断题有效的倾听是积极主动的而非被动的。A对B错
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多选题有效沟通的要素包括（）A理解B积极倾听C鼓励D培养自尊
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名词解释题有效沟通的积极倾听原则
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单选题内部审计师应在内审面谈时充当倾听者来获取大部份信息。下述哪条最有效地描述了面谈中倾听者的积极态度？（）A评价和判断所表达的信息B全神贯注地倾听C避免直接注视说话者和打断其思路D将说话者表达的信息片断组织起来形成论点和结论
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多选题下列那些选项是有效倾听技巧（）A只倾听不表态B注意力集中，身心投入，专注倾听C积极回应D巧妙、恰如其分的回应
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多选题下列哪些选项是有效倾听技巧（）A只倾听不表态B注意力集中，身心投入，专注倾听C积极回应D巧妙、恰如其分的回应
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多选题有效沟通的原则包括（）。A运用反馈B简化语言C抑制情绪D积极倾听
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多选题听的类型包括（）。A享受式倾听B积极倾听C批判式倾听D消极倾听E有效倾听
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