以近期的记忆代替整个测评时期的全部实际表现，导致的测评结果误差是（ ）。A．晕轮效应B．感情效应C．近因误差D．首因效应
在人员素质测评中,被测评者根据在测评开始对被测评者行程的第一印象进行轻易判断,甚至进行定性地下结论,并在后来的测评过程中不自觉地寻找支持自己,这指的是() A、情绪效应B、光环效应C、首因效应D、测评思维习惯
在人员素质测评中,()是指评价人员会将被测评者的某一方面的印象或特点扩展到其他所有的方面 A、情绪效应B、光环效应C、首因效应D、测评思维习惯
评价的先后顺序不同而对评价结果产生影响的心理定势,先严后宽,叫做() A顺序效应B首因效应C近因效应D参照效应
测评者由手只关注到被测评者某方面的品质特征而作出片面判断，这是（ ）。A．晕轮效应B．感情效应C．近因效应D．首因效应
下面属于社会知觉中偏差效应的是()。 A.首因效应B.月晕效应C.定势效应D.投射效应
下面哪个是在准备过程中容易产生的心理现象?() A、首因效应B、先后效应C、成见效应D、角色心理
在旅游活动中,对旅游者的知觉产生影响的心理定式主要有()。 A、刻板效应B、暗示效应C、晕轮效应D、首因效应E、波纹效应
测评者由于只关注到被测评者某方面的品质特征而作出片面判断，这是( )。A．晕轮效应B．感情效应C．近因效应D．首因效应
下列哪一项是指最先的印象对人的知觉所产生的强烈影响？（ ）A.光环效应B.投射效应C.刻板印象D.首因效应
以近期的记忆代替整个测评时期的全部实际表现，导致的测评结果误差是（ ）带来的。A.晕轮效应B.感情效应C.近因误差D.首因效应
测评者以近期记忆代替整个测评时期的全部实际表现而做出片面的判断，这是()。A:晕轮效应B:感情效应C:近因误差D:首因效应
以近期的记忆代替整个测评时期的全部实际表现，导致的测评结果误差是()带来的。A:晕轮效应B:感情效应C:近因误差D:首因效应
下面哪一项不属于小国进口关税的经济效应？（）A、支出效应B、消费效应C、贸易效应D、保护效应
测评者往往会因为对被测整体印象的好坏而影响他对其每个素质的测评，此类误差属于（）。A、对比效应误差B、哈罗效应误差C、接近效应误差D、宽大心理误差
以近期的记忆代替整个测评时期的全部实际表现，导致的测评结果误差是（）。A、晕轮效应B、感情效应C、近因误差D、首因效应
在知觉偏见的产生原因中，固定的僵化印象对人知觉的影响称为（）。A、首因效应B、近因效应C、晕轮效应D、定型作用
下列哪个不是传统人事测评方法的失误（）A、首因效应B、近因效应C、晕轮误差D、测评内容片面
信息呈现的顺序会对社会认知产生影响，这种现象是（）。A、首因效应B、近因效应C、晕轮效应D、社会刻板效应E、远近效应
影响印象形成的四大心理因素是（）。A、首因效应B、晕轮效应C、刻板印象D、投射效应
单选题以近期的记忆代替整个测评时期的全部实际表现，导致的测评结果误差是（）。A晕轮效应B感情效应C近因误差D首因效应
单选题测评者往往会因为对被测整体印象的好坏而影响他对其每个素质的测评，此类误差属于（）。A对比效应误差B哈罗效应误差C接近效应误差D宽大心理误差
单选题在标准化测验中生理、心理因素对测评结果会产生影响，下面哪一项不属此类？（）A疲劳效应B练习效应C迁移作用D首因效应
单选题下列哪个不是传统人事测评方法的失误（）A首因效应B近因效应C晕轮误差D测评内容片面
多选题信息呈现的顺序会对社会认知产生影响，这种现象是（）。A首因效应B近因效应C晕轮效应D社会刻板效应E远近效应
单选题下面哪一项不属于小国进口关税的经济效应？（）A支出效应B消费效应C贸易效应D保护效应
多选题在旅游活动中，对旅游者的知觉产生影响的心理定式主要有（）。A首因效应B暗示效应C晕轮效应D刻板效应E波纹效应