判断题平衡计分卡包括财务、员工、业务流程和学习创新等四大方面的指标。()A对B错

判断题
平衡计分卡包括财务、员工、业务流程和学习创新等四大方面的指标。()
A

B


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相关考题:

平衡计分卡包括()等内容:①财务;②顾客;③内部业务流程;④学习与成长。A、①②③④B、②④C、①②③D、①③

平衡计分卡包括四个角度的内容()。A、财务、战略、内部业务流程、学习与成长B、财务、顾客、内部业务流程、学习与成长C、财务、顾客、内部业务流程、增长战略D、战略、顾客、内部业务流程、学习与成长

建立平衡计分卡应从财务、顾客、内部业务流程、学习与成长四个维度设立评价指标,指标一旦设定,不能改变。() 此题为判断题(对,错)。

如果某企业基于平衡计分卡设立的业绩考核指标有员工满意度,该指标属于平衡计分卡中的()。A:内部业务流程维度指标B:学习与成长维度指标C:顾客维度指标D:财务维度指标

平衡计分卡的四个基本纬度指标体系包括:() A.管理纬度指标B.财务纬度指标C.客户纬度指标D.内部业务流程纬度指标E.学习与成长纬度指标

平衡计分卡的框架中包括四个维度,即财务维度、顾客维度、内部业务流程维度、学习和成长维度。根据这四个不同的角度,平衡计分卡中的“平衡”包括()。 A.外部评价指标和内部评价指标的平衡 B.成果评价指标和导致成果出现的驱动因素评价指标的平衡 C.财务评价指标和非财务评价指标的平衡 D.短期评价指标和长期评价指标的平衡

员工的保持率适合作为平衡计分卡的( )方面的指标。A.财务 B.客户 C.内部流程 D.学习和成长

员工的设计能力适合作为平衡计分卡的( )方面的指标。A.财务B.客户C.内部流程D.学习和成长

(2015年11月)员工满意度属于平衡计分卡中()方面的指标。A.财务B.客户C.内部流程D.学习和成长

员工满意度属于平衡计分卡中(  )方面的指标。A.财务B.客户C.内部流程D.学习和成长

平衡计分卡中的哪项关键成功要素包括如市场份额、质量和准时性等关键成功因素?()A、财务B、内部业务流程C、顾客D、学习和创新

平衡计分卡包含财务、内部业务流程、顾客、学习与成长四个维度

平衡计分卡的内内容,从其评价指标体系来看,包括()A、财务指标、客户指标、内部业务流程指标、学习与成长绩效指标B、财务指标、客户指标、外部业务流程指标、学习与成长绩效指标C、利润指标、客户指标、绩效指标、学习与成长指标D、财务指标、客户指标、薪酬指标、业务流程指标

平衡计分卡包括财务、员工(客户)、业务流程和学习创新等四大方面的指标。

平衡计分卡的内容,从其评价指标体系来看,包括以下四大方面()A、财务指标、客户指标、内部业务流程指标、学习与成长绩效指标B、财务指标、运营指标、客户指标、战略指标C、战略指标、财务指标、学习与成长、运营指标D、战略指标、运营指标、学习与成长、客户指标

平衡计分卡的四项指标是()A、财务B、顾客C、内部流程D、学习与发展E、员工流动率

平衡计分卡包括财务、员工、业务流程和学习创新等四大方面的指标。()

平衡计分卡的四个方面包括()。A、财务方面B、客户方面C、学习与成长方面D、内部业务流程方面

多选题平衡计分卡的四个维度包括( )。A财务B顾客C内部业务流程D学习与成长

判断题平衡计分卡包括财务、员工(客户)、业务流程和学习创新等四大方面的指标。A对B错

单选题平衡计分卡的内内容,从其评价指标体系来看,包括()A财务指标、客户指标、内部业务流程指标、学习与成长绩效指标B财务指标、客户指标、外部业务流程指标、学习与成长绩效指标C利润指标、客户指标、绩效指标、学习与成长指标D财务指标、客户指标、薪酬指标、业务流程指标

多选题平衡计分卡的指标体系包括(  )。A财务指标B工作质量指标C客户指标D内部业务流程指标E学习与成长绩效指标

单选题平衡计分卡包括()等内容。 ①财务; ②顾客; ③内部业务流程; ④学习与成长。A①②③④B②④C①②③D①③

多选题下列关于平衡计分卡的说法中,正确的有(  )。A各指标要求能够准确量化B组织战略被置于中心地位C是财务指标与非财务指标的平衡D包括财务、顾客、内部流程、学习与创新四个角度

单选题平衡计分卡中的哪项关键成功要素包括如市场份额、质量和准时性等关键成功因素?()A财务B内部业务流程C顾客D学习和创新

单选题平衡计分卡的最大特点是打破了传统绩效评价系统仅依赖财务指标的不足,平衡计分卡主要包括四个方面的绩效指标,它们是()A财务、顾客、员工满意度、企业竞争力B财务、生产、销售、采购C财务、顾客、内部业务流程、学习与成长D财务、生产、员工满意度、学习与成长

单选题平衡计分卡的内容,从其评价指标体系来看,包括以下四大方面()A财务指标、客户指标、内部业务流程指标、学习与成长绩效指标B财务指标、运营指标、客户指标、战略指标C战略指标、财务指标、学习与成长、运营指标D战略指标、运营指标、学习与成长、客户指标