单选题下列关于培训对象的说法错误的是()A培训对象可作纵向或横向区分B岗类、岗群、岗系是按纵向来划分的C纵向可以按级别分类D第三岗等员工是按级别来划分的

单选题
下列关于培训对象的说法错误的是()
A

培训对象可作纵向或横向区分

B

岗类、岗群、岗系是按纵向来划分的

C

纵向可以按级别分类

D

第三岗等员工是按级别来划分的


参考解析

解析:

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关于银行反洗钱培训对象的说法以下正确的是()。 A.培训对象应包括高级管理层B.只有从事反洗钱岗位的人员才需要培训C.反洗钱操作人员才应接受培训,高级管理层不接触具体业务不需要培训D.反洗钱培训应针对不同对象提供分层次培训E.培训的对象是银行的全体人员

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关于银行反洗钱培训对象的说法以下正确的是 ()。A.培训对象应包括高级管理层B.只有反洗钱岗位的人员才需要培训C.反洗钱操作人员才应接受培训,高级管理层不接触具体业务不需要培训D.反洗钱培训应针对不同对象提供分层次的培训E.培训的对象是银行的全体人员

关于金融机构反洗钱培训对象的说法以下正确的是?() A.培训对象应包括高级管理层B.只有反洗钱岗位的人员才需要培训C.反洗钱操作人员才应接受培训高级管理层不接触具体业务不需要培训D.反洗钱培训应针对不同对象提供分层次的培训E.培训的对象是金融机构的全体人员

关于金融机构反洗钱培训对象说法以下正确的是?A.培训对象应包括高级管理层B.只有反洗钱岗位的人员才需要培训C.反洗钱操作人员才应接受培训,高级管理层不接触具体业务不需要培训D.反洗钱培训应针对不同对象提供分层次的培训E.培训的对象是金融机构的全体人员

以下关于行为模仿法的说法错误的是( )。A.能够提高学员的行为能力B.适用于高层管理人员的培训C.根据培训的具体对象确定培训内容D.使学员能更好地处理工作环境中的人际关系

以下关于行为模仿法的说法错误的是( )。( A )能够提高学员的行为能力( B )适用于高层管理人员的培训( C )根据培训的具体对象确定培训内容( D )使学员能更好地处理工作环境中的人际关系

下列各项关于培训的说法中,______是错误的。A.培训可以作为解决组织问题的途径B.培训目标是预先确立的C.培训最终的效果取决于培训师的水平D.合适的培训课程要提供给合适的人

下列关于培训评估对象的说法中,错误的是( )。A.受培训成本的限制,无需对所有培训活动进行评估B.新开发的课程应着重于培训需求、课程设计、应用效果等方面C.新的培训方式应着重于培训目标、受训人员等方面D.新教员的课程应着重于教学方法、质量等综合能力方面

关于培训效果评估说法错误的是()。A.培训前的评估B.培训前计划的评估C.培训中的评估D.培训后的评估

关于培训计划基本要素论述错误的是()A、技术要求较为专业的培训,其规模都较小B、名人讲座形式的培训可扩大规模C、培训对象主要确定多少人接受培训的问题D、培训教师是培训计划的基本因素

下列关于讲说对象构成要素说法错误的是()。A、听众心理B、听众年龄C、听众性别D、听众职业

以下关于培训对象确定原则说法错误的是()A、要在恰当的时机选最需要的人进行培训B、培训要根据岗位的要求以及在组织中的重要性选择合适的人员C、培训既要体现企业的需要,同时也要考虑员工个人的愿望D、培训要尽量节省成本

下列关于物业承接查验与竣工验收的区别说法错误的是()。A、验收对象相同B、验收目的不同C、验收条件不同D、移交对象不同

以下关于在职培训说法错误的是()A、在职培训又叫不脱产培训B、在职培训与工作的相关度高C、在职培训能够提供现成经验D、在职培训的效果最好

下列关于对象的说法中,错误的是()。A、对象是客观世界的任何实体B、不同的对象具有相同的属性和方法C、任何对象都有自己的属性和方法D、属性是对象所固有的特征,方法是描述对象行为的过程

关于消防宣传与消防教育培训的说法错误的是()。A、原则相同B、目标相同C、对象相同D、内容不同

关于培训与开发,错误的说法是()。A、培训的目的在于帮助员工掌握对企业有价值的知识、技能以及行为B、培训的对象是普通员工,开发的对象是管理人员C、培训有助于员工完成当前从事的工作D、培训应当重视如何将员工在培训中掌握的知识、技能和行为转化为日常工作活动

关于银行反洗钱培训对象的说法以下正确的是()A、培训对象应包括高级管理层B、只有反洗钱岗位的人员才需要培训C、反洗钱操作人员才应接受培训,高级管理层不接蚀具体业务不需要培训D、反洗钱培训应针对不同对象提供分层次的培训E、培训的对象是银行的全体人员

关于金融机构反洗钱培训对象说法以下正确的是?()A、培训对象应包括高级管理层B、只有反洗钱岗位的人员才需要培训C、反洗钱操作人员才应接受培训,高级管理层不接触具体业务不需要培训D、反洗钱培训应针对不同对象提供分层次的培训E、培训的对象是金融机构的全体人员

单选题关于培训计划基本要素论述错误的是()A技术要求较为专业的培训,其规模都较小B名人讲座形式的培训可扩大规模C培训对象主要确定多少人接受培训的问题D培训教师是培训计划的基本因素

单选题下列关于商户培训对象及培训方式描述错误的是()。A主要培训对象为商户收银人员和财务人员B培训方式可采取上门培训的方式,也可采取集中培训的方式C收单行对特约商户的培训实行登记管理制度D《特约商户培训表》可留存在商户处保管,也可归入商户档案由收单行管理

单选题关于培训目标的设置下列说法错误的是()。A培训总目标是宏观上的、较抽象的,它不需要分层次细化B目标越具体越具有可操作性,越有利于总体目标的实现C有了目标,才能确定培训对象、内容、时间、教师、方法等具体内容,并可在培训之后,对照此目标进行效果评估D培训目标的设置有赖于培训需求分析,设置培训目标将为培训计划提供明确方向和依循的构架

单选题下列关于培训与开发中的案例研讨法的说法中,错误的是( )。A运用案例研讨法的目的仅是解决问题B案例研讨法是一种用集体讨论方式进行培训与开发的方法C案例研讨法的适用对象是中层以上管理人员D培训与开发人员应事先对案例素材进行充分准备

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单选题以下关于培训对象确定原则说法错误的是()A要在恰当的时机选最需要的人进行培训B培训要根据岗位的要求以及在组织中的重要性选择合适的人员C培训既要体现企业的需要,同时也要考虑员工个人的愿望D培训要尽量节省成本

单选题下列关于培训对象的说法错误的是()A培训对象可作纵向或横向区分B岗类、岗群、岗系是按纵向来划分的C纵向可以按级别分类D第三岗等员工是按级别来划分的