以下属于内部招募优势的是（ ）A.有利于提高员工的工作满意度、员工士气和员工对组织的忠诚度B.会影响组织的团结和稳定，另一方面也会给优胜者带来困扰C.使竞争失败者的工作积极性受到影响，甚至会因此离职D.员工的同质化，形成一种论资排辈的官僚主义文化

以下属于内部招募优势的是（ ）

A.有利于提高员工的工作满意度、员工士气和员工对组织的忠诚度

B.会影响组织的团结和稳定，另一方面也会给优胜者带来困扰

C.使竞争失败者的工作积极性受到影响，甚至会因此离职

D.员工的同质化，形成一种论资排辈的官僚主义文化

参考解析

解析：内部招募优势:不仅增加了组织内部现有员工的晋升机会,而且有利于通过员工在 组织内部的流动来优化员工与职位之间的匹配，从而有利于提高员工的工作满意度、员工士气和员工对组织的忠诚度;内部招募的做法能够降低招募的风险;内部候选人在组织内部的工作经历决定了他们了解组织情况，通常能够较快地适应新的工作需要，而不需要过多的岗前引导和培训，从而能够为组织节约一些成本;内部招募的做法减少了组织对外部招募的需要，从而减少了因收集和处理众多的求职者的信息和对求职者进行筛选而不得不支出的成本.

相关考题：

试述网络招募的优势。
查看答案
下列哪项不属于外部招募的方法() A、广告招募B、人才市场招募C、校园招募D、内部员工推荐
查看答案
企业的内部招募和外部招募。
查看答案
内部招募就是从企业内部选拔合适的人才来补充空缺或新增的职位,以下属于内部招募的是()。 A岗位轮换B亲属关系介绍C招聘广告D委托猎头公司
查看答案
什么是人员招聘与配置?说明分析内部招募与外部招募的利弊。
查看答案
不属于外部招募的做法是（ ）。A.发布职位公告B.校园招募C.内部员工推荐D.人才交流会
查看答案
招募有内部招募和外部招募两个主要来源，属于外部招募优点的是（）。A.有利于提高员工的工作满意度B.降低招募的风险C.能够为组织节约一些成本D.有助于组织招募到最为合适的潜在任职者
查看答案
有可能影响内部员工积极性的员工招募方式是()A:校园招聘B:网络招聘C:内部招募D:外部招募
查看答案
简述内部招募的优势。
查看答案
以下不属于内部招募方法的是（　　）。A.选拔法B.布告法C.推荐法D.档案法
查看答案
属于外部招募的是（ ）A.工作轮换B.校园招聘C.内部提拔D.重新聘用
查看答案
有可能影响内部员工积极性的员工招募方式是（　　）。A． 校园招聘B． 网络招聘C． 内部招募D． 外部招募
查看答案
企业招聘可以分为两大渠道：内部征召与外部招募。内部征召是企业你缺人时首先从内部去补充这个空缺，台塑的董事长王永庆就认为人才往往就在你的身边，求才应该从企业内部去寻找，企业内部先行健全起来是一条最好的选拔人才的道路。企业应当要组合一种方式能够把信息传递出去、最快速地招募人才、把你想要的人集中起来。以下哪些方式属于外部招募？（）A、员工引荐B、广告招牌C、内部机会D、校园招募
查看答案
关于内外部招募，说法不正确的是（）。A、外部招募成本高B、外部招募人才易流失C、内部招募风险大D、内部招募成本低
查看答案
下列选项不属于内部招募方法的是（）A、职位公告法B、工作轮换C、内部推荐法D、人才储备法
查看答案
下列选项中属于人员招募中的内部招募的主要渠道的是（）A、求职者B、提升C、工作轮换D、人员返聘或重新聘用
查看答案
一般来说，公共部门招募的渠道是（）。A、内部招募B、外部招募C、网络招聘D、熟人介绍
查看答案
从招募方式看，与内部招募相比，公共部门外部招募是现代人力资源管理更适合的招募方式。
查看答案
熟人介绍属于公共部门招募方式中的内部招募。
查看答案
内部招募的具体措施不包括（）。A、内部晋升B、岗位轮换C、内部员工推荐D、内部公开招募
查看答案
下列不属于公共部门内部招募方式的是（）。A、熟人介绍B、提升C、调用D、内部人员重新聘用
查看答案
关于人力资源招募工作，以下说法错误的是（）。A、人力资源招募工作主要包括确定招募需求、制定招募计划、实施招募计划和招募效果评估B、在确定招募需求时需确定采取内部招募还是外部招募方式C、在招募工作具体实施过程中，为了保护求职者隐私，用人部门不能和人力资源专业人员同时接触求职者D、判断招募效果的最主要方法是职位空缺是否得到填补
查看答案
单选题不属于外部招募的做法是（ ）。A发布职位公告B校园招募C内部员工推荐D人才交流会
查看答案
单选题下列选项不属于内部招募方法的是（）A职位公告法B工作轮换C内部推荐法D人才储备法
查看答案
单选题下列几种招募方法中属于内部招募的是的（）A档案法B校园招募C广告招募D就业中介机构
查看答案
多选题下列选项中属于人员招募中的内部招募的主要渠道的是（）A求职者B提升C工作轮换D人员返聘或重新聘用
查看答案
单选题关于内外部招募，说法不正确的是（）。A外部招募成本高B外部招募人才易流失C内部招募风险大D内部招募成本低
查看答案
单选题根据招募对象的不同，可将招募渠道分为内部征招和外部征招。下列不属于外部征招的渠道是 ( )A员工引荐B职位转换C广告招募D校园招募
查看答案
热门标签