( )的企业适合采取防御型战略。A.所处行业发展良好,自身实力较强B.所处行业发展良好,自身实力较弱C.所处行业发展衰退,自身实力较强D.所处行业发展衰退,自身实力较弱
( )的企业适合采取防御型战略。
A.所处行业发展良好,自身实力较强
B.所处行业发展良好,自身实力较弱
C.所处行业发展衰退,自身实力较强
D.所处行业发展衰退,自身实力较弱
B.所处行业发展良好,自身实力较弱
C.所处行业发展衰退,自身实力较强
D.所处行业发展衰退,自身实力较弱
参考解析
解析:企业人力资源发展战略模式选择的具体内容包括:①当外部环境遇到良好的机遇,企业人力资源内部能力与竞争对手相比却处于劣势时,宜采取扭转型战略;②当企业人力资源具有较强的优势时,则应采用进攻型战略;③当外部环境遇到巨大威胁,企业人力资源内部能力与竞争对手相比却处于劣势时,宜采取防御型战略;④当企业人力资源具有较强的优势时,则应采取多样型战略。
相关考题:
下列选项中,关于宏观经济周期实施的财务战略错误的是()。A、复苏阶段适合扩张型财务战略B、繁荣阶段适合收缩型财务战略和稳健型财务战略C、衰退阶段适合防御型财务战略D、萧条阶段适合防御型财务战略和收缩型财务战略
单选题下列选项中,关于宏观经济周期实施的财务战略错误的是()。A复苏阶段适合扩张型财务战略B繁荣阶段适合收缩型财务战略和稳健型财务战略C衰退阶段适合防御型财务战略D萧条阶段适合防御型财务战略和收缩型财务战略
单选题企业集团发展期的经营战略及其风险特征,要求处于该阶段的企业集团应当采取的财务战略是()。A扩张型财务战略B防御型财务战略C稳固发展型财务战略D维持型财务战略