有领袖魅力的管理者的关键特征包括（ ）。A．是变革的代言人B．自信和远见C．行为不循规蹈矩D．对环境敏感E．有清楚表达目标的能力
管理者领导魅力包括()。 A、人格魅力B、思想魅力C、理想与激情D、冒险精神
有领袖魅力的领导者的关键特点中不包括如下的哪一点() A、过分的自信B、坚定的信念C、环境敏感性D、远见
管理者领导魅力具体体现方面为:人格魅力()。 A.思想的魅力B.梦想的魅力C.理性与激情D.冒险精神
有领袖魅力的管理者的关键特征包括( )。A．是变革的代言人B．自信和远见C．对目标的坚定信念D．对环境敏感E．有清楚表达目标的能力
网络意见领袖的基本特征，不包括（）。A、来源广泛B、喜爱分享C、具有人格魅力D、隐匿在后台
个人魅力型领袖往往具有强烈的（），而受到感召的群众则常常怀有狂热的（）。
具有领袖特质和具有领导魅力的领导者，一个典型的特征是他们能够唤起、激励、影响他人的情绪。
（）是领袖魅力的基石，是人生价值的灵魂。A、真诚B、聪明C、果断
有领袖魅力的管理者的关键特征包括（）。A、是变革的代言人B、自信和远见C、行为不循规蹈矩D、对环境敏感E、有清楚表达目标的能力
非正式群体（）A、自然涌现的领袖B、没有领袖C、有正式推选的领袖D、有老师指定的领袖
在个人魅力型统治中，领袖的合法性权威依靠（）A、习俗与惯例B、领袖个人的超凡魅力C、程序性规范D、官方的等级制度
（）是充满热情而自信的，他的人格魅力和活动能力影响着人们以某种特定的方式活动。A、领袖魅力型领导者B、愿景规划型领导者C、团队领导者D、冲突管理者
有领袖魅力的领导者的关键特点中不包括（）A、过分的自信B、坚定的信念C、环境敏感性D、远见
判断管理者是否为“基层管理者”，关键要看其下属中是否有“管理者”。
单选题在个人魅力型统治中，领袖的合法性权威依靠（）A习俗与惯例B领袖个人的超凡魅力C程序性规范D官方的等级制度
判断题正式组织是由个人魅力形成自然领袖的。A对B错
单选题有领袖魅力的领导者的关键特点中不包括（）A过分的自信B坚定的信念C环境敏感性D远见
判断题具有领袖特质和具有领导魅力的领导者，一个典型的特征是他们能够唤起、激励、影响他人的情绪。A对B错
单选题非正式群体（）A自然涌现的领袖B没有领袖C有正式推选的领袖D有老师指定的领袖
多选题有领袖魅力的管理者的关键特征包括（）。A是变革的代言人B自信和远见C行为不循规蹈矩D对环境敏感E有清楚表达目标的能力