内部培训资源包括（ ）A.标准化培训产品B.培养企业内部培训师C.有针对性地开展培训工作D.经理人作为培训资源E.成立员工互助学习小组

内部培训资源包括（ ）

A.标准化培训产品
B.培养企业内部培训师
C.有针对性地开展培训工作
D.经理人作为培训资源
E.成立员工互助学习小组

参考解析

解析：内部培训资源。（1）标准化培训产品。
（2）培养企业内部培训师。
（3）经理人作为培训资源。
（4）成立员工互助学习小组。

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从企业内部开发培训资源的优点不包括（ ）。A．教师水平较高B．培训成本较低C．新师与学员易于交流D．培训易于控制
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从企业内部开发培训资源的优点不包括()。A:教师水平较高B:培训成本较低C:教师与学员易于交流D:培训易于控制
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年度培训计划设计的培训调查与分析研究阶段的主要工作包括()等。A.内部访谈与收集信息B.现况分析与策略思考C.机制评价、资源评估D.培训计划分解E.公司高层培训工作意见
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企业内部开展培训的优势在于（）A、实行资源共享B、培训教师充足C、培训时间灵活D、培训形式多样
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内部培训资源包括()A:专业培训公司B:经理人作为培训资源C:培养企业内部培训师D:标准化培训产品E:商学院校
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培训教师的选择应从（ ）实际出发，选择外部或组织内部人员。 A.培训目标 B.培训策划 C.培训方式 D.培训制约条件E.培训资源
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下列关于培训资源的说法中错误的是（）。A、培训资源可分为内部资源和外部资源B、内部资源包括企业的领导、具备特殊知识和技能的员工C、外部资源是指专业培训人员、学校、公开研讨会或学术讲座等D、选择何种资源，最终要由培训内容及可利用的资源来决定
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根据内部控制引用指引，人力资源管理的工作流程包括（）。A、人力资源的引进B、人力资源的开发C、人力资源的使用D、人力资源的退出E、人力资源的培训
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培训资源包括（）。A、培训人员B、培训教师C、培训地点D、培训经费E、培训设施
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根据《人力资源管理程序》，特殊工种人员培训属于（）A、内部培训B、外部培训C、入职培训D、绩效培训
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团队的内部支持主要包括（）。A、适当的培训B、易于理解的绩效评估系统C、角色系统D、人力资源系统
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关于外聘教师与内部培养教师的优劣比较，人力资源培训表述正确的是（）。A、外聘教师能保证交流的顺畅B、企业内部开发教师资源成本较高C、使用内部培养教师可能会加大培训风险D、内部培训教师可能影响培训对象的参与积极性
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人力资源培训的内容包括：知识培训、技能培训和态度培训（）
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多选题根据内部控制引用指引，人力资源管理的工作流程包括（）。A人力资源的引进B人力资源的开发C人力资源的使用D人力资源的退出E人力资源的培训
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多选题培训教师的选择应从（　　）实际出发，选择外部或组织内部人员。A培训目标B培训策划C培训方式D培训制约条件E培训资源
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