以旅游为手段来实施激励,需要特别予以注意的是()A、费用较为昂贵B、有数据显示,85%的人希望与自己的配偶去想去的地方C、员工会有一段时间离开工作岗位D、以上说法都正确

以旅游为手段来实施激励,需要特别予以注意的是()

  • A、费用较为昂贵
  • B、有数据显示,85%的人希望与自己的配偶去想去的地方
  • C、员工会有一段时间离开工作岗位
  • D、以上说法都正确

相关考题:

下列做法中,()是正确的激励员工方法。A、为了有更好的成果,去奖励看起来很忙、工作时间久的人;B、为了提高员工的忠诚度,为其提供更好的工作、生活保障;C、为了构建和谐的工作环境,去奖励一些喜欢抱怨的人;D、为了发掘有创意的人,去责罚哪些敢于特立独行的人;

()不利于实施公正的绩效评价。 A.根据通过职位分析得到的职责和标准来进行绩效评价B.确保实施绩效评价的人有大量的机会观察员工的工作绩效C.建立一套绩效评价结果的申诉机制D.让员工自己思考需要改进的地方

如果组织在甄选过程中产生决策失误,雇用了不合适的人,可以采取的弥补方式有( )。A.对员工进行培训B.调整员工的工作岗位C.到期解除劳动合同D.直接解雇E.采取激励措施激励员工提高自己的工作能力

以下有关工作岗位评价的说法,不正确的是( )。A:评价的中心是现有的人员B:以岗位员工的工作活动为对象C:是工作岗位分析的延续D:为岗位的分类分级提供了前提

以下有关工作岗位评价的说法,不正确的是()。A:评价中心是现有的人员B:以岗位员工的工作活动为对象C:是工作岗位分析的延续D:为岗位的分类分级提供了前提

以下有关工作岗位评价的说法,不正确的是(  )。A.评价中心是现有的人员B.以岗位员工的工作活动为对象C.是工作岗位分析的延续D.为岗位的分类分级提供了前提

关于孕妇旅游活动,应注意的是()。A旅游地区气温适中B以火车为好C旅游前向医生咨询D以上都正确

在公司内部设立“优秀员工榜”也可以对激励员工发挥很好的效果,在具体的操作中应注意以下要点()A、定期进行评选B、公开张贴C、明确标准,并注意实施正确的引导D、以上说法都正确

对员工的激励应该是有的放矢、目的性很强的,员工需要激励的时候往往会有以下一些表现()A、在需要付出额外努力的时候,表现不合作B、迟到、早退或旷工,而并没有合理的解释C、午餐时间拖长,不愿意回到办公地点D、以上都正确

以旅游为手段来实施激励,需要特别予以注意的是()A、费用较为昂贵B、有数据显示,85%的人希望与自己的配偶去想去的地方C、员工会有一段时间离开工作岗位D、以上说法都正确

领导者实施激励,应该把握以下两个方面的前提,即()A、做好对激励失效的准备B、把握员工需要激励时所发出的信号C、以上都包括D、以上都不正确

在大多数情况下,员工都希望能在工作中充分发挥自己的能力,从而体会自我价值实现的成就感。据此应对员工实行的激励方法是()。A、表扬激励B、尊重激励C、目标激励D、考核激励

岗前培训是指员工离开工作岗位,去专门从事知识或技能的学习。

导游人员要劝阻游客自由活动的几种情况是()。A、旅游者去安全隐患的地方B、旅游团即将离开本地时C、有游客生病需要大家帮助时D、影响旅游活动顺利进行时E、旅游者去不对外开放的地方

在创新激励各种方式中,()是不可替代的,另外几种激励方式都需要其运用手段去鼓励、调整和保障实施创新活动。A、政府激励B、市场激励C、企业激励D、产权激励

爱岗敬业作为职业道德的内在要求,指的是员工只需要热爱自己特别喜欢的工作岗位。

财务激励职能是柔性财务管理中特别需要强调的,它是靠经济利益的简单刺激去激励员工。

员工中()会对绩效考评制造阻力。A、安于现状的人B、不希望在考评中显示差别的人C、追求上进的人D、以上说法都不对

对旅游企业员工的激励,按其激励的形式来划分,可分为( )。A、物质激励和精神激励B、正激励与负激励C、内激励与外激励D、期望激励与成果激励

旅游业员工有()的需要,希望有一个较为稳定的理想工作岗位,并能胜任的工作。A、学习B、精神C、就业D、技术

多选题如果这种在甄选过程中产生决策失误,雇用了不合适的人,可以采取的弥补方式有()。A对员工进行培训B调整员工的工作岗位C到期解除劳动合同D直接解雇E采取激励措施激励员工提高自己的工作能力

多选题导游人员要劝阻游客自由活动的几种情况是()。A旅游者去安全隐患的地方B旅游团即将离开本地时C有游客生病需要大家帮助时D影响旅游活动顺利进行时E旅游者去不对外开放的地方

单选题在创新激励各种方式中,()是不可替代的,另外几种激励方式都需要其运用手段去鼓励、调整和保障实施创新活动。A政府激励B市场激励C企业激励D产权激励

单选题在大多数情况下,员工都希望能在工作中充分发挥自己的能力,从而体会自我价值实现的成就感。据此应对员工实行的激励方法是()。A表扬激励B尊重激励C目标激励D考核激励

单选题(2015.4 单5 )在大多数情况下,员工都希望能在工作中充分发挥自己的能力,从而体会自我价值实现的成就感。据此应对员工实行的激励方法是 ( )A表扬激励B尊重激励C目标激励D考核激励

多选题下列属于对激励这一概念的正确描述的有A激励的出发.最是满足员工的需要B激励必须贯穿于企业员工工作的全过程C激励的过程是各种激励手段综合运用的过程D信息的沟通需要贯穿于激励工作的始终E激励的最终目的是要达到组织目标

判断题财务激励职能是柔性财务管理中特别需要强调的,它是靠经济利益的简单刺激去激励员工。A对B错

单选题今年夏天我想去北京旅游。真希望爸妈不会像以前那么忙,能有时间和我一起去。★根据这段话,我希望爸妈能:A吃点儿好的B多休息休息C给自己过生日