下列做法中,()是正确的激励员工方法。A、为了有更好的成果，去奖励看起来很忙、工作时间久的人;B、为了提高员工的忠诚度，为其提供更好的工作、生活保障;C、为了构建和谐的工作环境，去奖励一些喜欢抱怨的人;D、为了发掘有创意的人，去责罚哪些敢于特立独行的人;
下列做法中,()是正确的激励员工方法。
A、为了有更好的成果，去奖励看起来很忙、工作时间久的人;
B、为了提高员工的忠诚度，为其提供更好的工作、生活保障;
C、为了构建和谐的工作环境，去奖励一些喜欢抱怨的人;
D、为了发掘有创意的人，去责罚哪些敢于特立独行的人;
相关考题：
关于内部激励和外部激励,下列说法正确的有（ ）．A．物质奖励,晋升的激励方式属内部激励B．表扬,批评,惩罚的激励方式属外部激励C．促进员工成就感是一种外部激励D．一般说来,内部激励是较难控制的
参与式激励计划是组织为了发挥员工所有的潜能，为了激励员工对组织成功作出更多努力而设计的一种参与过程。 根据上述定义，下列不属于参与式激励计划的是（ ）。A.员工持股奖励计划 B.员工代表参与管理决策C.员工工会负责薪金谈判 D.员工优秀意见建议奖励计划
激励的方法分为内在激励和外在激励，结合实例谈谈怎么激励企业员工更好的工作。