()是招聘中运用频率最高的评价中心技术。 A.管理游戏B.角色扮演C.无领导小组讨论D.公文处理
招聘中运用评价中心技术频率最高的是()。 A、管理游戏B、公文处理C、无领导小组讨论D、角色扮演
评价中心的形式不包括()。 A.自我介绍B.公文筐测试C.管理游戏D.无领导小组讨论
评价中心方法不包括（ ）。A.公文筐测试B.管理游戏C.无领导小组讨论D.心理测评
评价中心技术主要包括（ ）。A.工作样本测试B.无领导小组讨论C.知识测试D.公文筐测试E.角色扮演
评价中心技术方法不包括（ ）。A.公文筐测试B.工作任务完成C.角色扮演D.无领导小组讨论
评价中心技术不包括()A:公文筐测试B:管理游戏C:无领导小组讨论D:心理测评
招聘中运用评价中心技术频率最高的是（）。A管理游戏B公文处理C案例分析D角色扮演
“评价中心”经常会用的面试种类包括哪些？（）A、公文筐问题B、无领导小组讨论C、角色扮演D、管理游戏
在评价中心法的各种测评方法中实际运用频率最高的是（）A、公文处理B、角色扮演C、小组讨论D、模拟面谈
评价中心技术不包括（）（2013年5月）A、公文筐测试B、管理游戏C、无领导小组讨论D、心理测评
从复杂程度看，在评价中心技术中复杂程度最高的是（）A、角色扮演B、无领导小组讨论C、公文筐测试D、管理游戏
在评价中心的各种测评方式中，被认为用得最多且最有效的一种方式是（）A、公文筐作业B、角色扮演C、管理游戏D、无领导小组讨论
评价中心最具特点、最具典型的测评技术是（）A、无领导小组讨论B、管理游戏C、角色扮演D、公文处理
评价中心最为复杂的一种测验形式是（）A、公文筐写作B、无领导小组讨论C、角色扮演D、管理游戏
评价中心常用的方法有：（）A、公文筐测试、角色扮演B、无领导小组讨论、案例分析C、公文筐测试、情景再现D、无领导小组讨论、现场执行
下列方法中，属于评价中心常用技术方的是（）A、管理游戏B、无领导小组讨论C、角色扮演D、心理测试
不定项题请问上述招聘测试方洼属于评价中心的（ ）形式。A管理游戏B角色扮演C文件筐作业D无领导小组讨论
单选题在评价中心技术中，实际运用频率最高的是（）A角色扮演B无领导小组讨论C公文筐测试D管理游戏
多选题“评价中心”经常会用的面试种类包括哪些？（）A公文筐问题B无领导小组讨论C角色扮演D管理游戏
单选题在评价中心的各种测评方式中，被认为用得最多且最有效的一种方式是（）A公文筐作业B角色扮演C管理游戏D无领导小组讨论
单选题评价中心技术不包括（）（2013年5月）A公文筐测试B管理游戏C无领导小组讨论D心理测评
单选题评价中心技术不包括（ ）。A公文筐测试B管理游戏C无领导小组讨论D心理测评
单选题评价中心最为复杂的一种测验形式是（）A公文筐写作B无领导小组讨论C角色扮演D管理游戏
单选题以下不属于评价中心技术测试类型的有（ ）。A公文筐测试B无领导小组讨论C角色扮演D知识测试
单选题从复杂程度看，在评价中心技术中复杂程度最高的是（）A角色扮演B无领导小组讨论C公文筐测试D管理游戏
单选题招聘中运用评价中心技术频率最高的是（）。A管理游戏B公文处理C案例分析D角色扮演