跨文化团队的类型包括?()A、象征性文化团队B、双文化团队C、多文化团队D、单文化团队

跨文化团队的类型包括?()

  • A、象征性文化团队
  • B、双文化团队
  • C、多文化团队
  • D、单文化团队

相关考题:

()指的是一个团队中,只有一个或两个队员来自不同的文化,其他队员全部来自同一文化。 A.双文化团队B.多文化团队C.象征性文化团队D.一般性文化团队

以下关于多文化团队的描述不正确的一项是(). A.在多文化团队中,起码会有数量相当的来自3个或者3个以上文化的成员B.这个团队可以不带自我意识地工作,能用很多不同的方法在一起共同工作C.多文化团队存在超越单文化团队的极大潜力D.多文化团队的绩效满意度与单文化团队和双文化团队相比最低

以下的选项中不属于跨文化团队类型的一项是(). A.象征性文化团队B.交叉文化团队C.双文化团队D.多文化团队

项目团队文化的功能体现在()A、项目团队文化为其成员提供了一种认同感B、项目团队文化有助于使团队的管理系统合法化C、项目团队文化澄清并加强了行为标准D、项目团队文化有助于在团队内建立社会秩序

跨文化团队有哪些优势和劣势?

以下对跨文化团队的显在劣势描述错误的一项是().A、跨文化团队的成员的价值观可能会有相当大的差别B、跨文化团队成员间很难建立信任C、跨文化团队中的多文化团队易出现“团队分裂”的现象D、跨文化团队中的双文化团队的工作绩效往往低于其他两类的团队

以下的选项中对象征性文化团队描述正确的一项是().A、该团队中的成员通常都有着非常公平的晋升机会B、如果少数文化成员想在团队中有一席之地,必须要比其他成员优秀C、象征性文化成员在团队中比其他文化的成员压力大D、在团队中,象征性文化成员只能退出竞争,躲在背后扶持他人

以下的选项中不属于跨文化团队类型的一项是().A、象征性文化团队B、交叉文化团队C、双文化团队D、多文化团队

以下选项中不属于NipporicaAssociates设计的跨文化团队建设步骤的一项是()A、团队成员分享成果B、文化的建立C、单文化团队问题解决D、跨文化团队的问题解决

简述跨文化团队的类型和特征。

一般来说,全球化团队分为两类()A、跨文化团队B、跨地域团队C、虚拟全球化团队D、虚拟文化团队

团队按运行模式不同可划分为自我管理团队、虚拟团队和()等。A、自我指导团队B、职能型团队C、跨文化团队D、跨职能型团队

跨文化团队

下列不属于创建项目团队时需要解决的问题的是()。A、团队目标B、团队类型C、团队文化D、团队成员构成

团队文化的集中表现是()A、团队精神B、团队能力C、团队规范D、团队气氛

多选题跨文化团队的类型包括?()A象征性文化团队B双文化团队C多文化团队D单文化团队

单选题团队按运行模式不同可划分为自我管理团队、虚拟团队和()等。A自我指导团队B职能型团队C跨文化团队D跨职能型团队

问答题简述跨文化团队的类型和特征。

单选题以下的选项中不属于跨文化团队类型的一项是().A象征性文化团队B交叉文化团队C双文化团队D多文化团队

名词解释题跨文化团队

单选题以下选项中不属于NipporicaAssociates设计的跨文化团队建设步骤的一项是()A团队成员分享成果B文化的建立C单文化团队问题解决D跨文化团队的问题解决

单选题下列不属于创建项目团队时需要解决的问题的是()。A团队目标B团队类型C团队文化D团队成员构成

多选题项目团队文化的功能体现在()A项目团队文化为其成员提供了一种认同感B项目团队文化有助于使团队的管理系统合法化C项目团队文化澄清并加强了行为标准D项目团队文化有助于在团队内建立社会秩序

单选题以下对跨文化团队的显在劣势描述错误的一项是().A跨文化团队的成员的价值观可能会有相当大的差别B跨文化团队成员间很难建立信任C跨文化团队中的多文化团队易出现“团队分裂”的现象D跨文化团队中的双文化团队的工作绩效往往低于其他两类的团队

单选题以下关于多文化团队的描述不正确的一项是().A在多文化团队中,起码会有数量相当的来自3个或者3个以上文化的成员B这个团队可以不带自我意识地工作,能用很多不同的方法在一起共同工作C多文化团队存在超越单文化团队的极大潜力D多文化团队的绩效满意度与单文化团队和双文化团队相比最低

多选题一般来说,全球化团队分为两类()A跨文化团队B跨地域团队C虚拟全球化团队D虚拟文化团队

单选题以下的选项中对象征性文化团队描述正确的一项是().A该团队中的成员通常都有着非常公平的晋升机会B如果少数文化成员想在团队中有一席之地,必须要比其他成员优秀C象征性文化成员在团队中比其他文化的成员压力大D在团队中,象征性文化成员只能退出竞争,躲在背后扶持他人