自我接纳的方法有()。 A、承认并接纳自己的负性情绪B、无条件的接纳自己C、停止苛求自己D、停止与自己对立
如何对自我进行反省与监督?() A、对个人在德、智、体各个方面的表现进行监督和反省，看自己是否符合教育目标的要求B、要联系他人的评价进行反省，看看自己的表现是否同别人的评价相符合，找出问题存在的原因C、取得成绩时找差距，找缺点，以激励自我继续前进，不断完善自我D、受挫折和失败时，要寻找主观上的原因，以吸取教训，鼓舞信心，再接再厉，继续前进
教师要正确认识自我,并接纳自己,追求完美。() 此题为判断题(对，错)。
有效的小组领导者的个人特质有:A、自我察觉和自我了解B、自我接纳、自爱自信C、真诚、愿意对质自己D、敏感与及时的回应E、温暖、关怀与尊重他人的能力
在修正自我意识的过程中，个体表现的形式有（ ）。A．自我接纳和自我否定B．自我提升和自我增强C．接纳自我和接纳他人D．兴奋和抑郁
一个不尊重他人的人不会得到他人的尊重，一个不会反省的人不会真正地尊重他人。张三是一个会反省的人。如果上述断定为真，那么以下哪项一定为真?A.张三会真正地尊重他人B.张三会得到他人的尊重C.张三不会真正地尊重他人D.无法得出张三是否会尊重他人
是否接纳自己是能否发展健康的自我体验的关键和核心。A对B错
尊重，具体是指咨询员尊重来访者作为人所拥有的情感体验、想法和基本权利，以开放的态度接纳他，并赞同他的一切行为。A对B错
所谓“悦纳自己”属于积极的（）的范畴，就是开心地接纳自己的所有一切，包括自己的优点和缺点，宽容地对待自己，而不是老抓住自己的缺点来分析自己。A、自我暗示B、自我观念C、自我激励D、自我感知
我们可以从一个人能否自我接纳，来推断出他能否接纳别人，也可以从一个人能否接纳他人，推断出他是否接纳自己。（）
公务员怎样才能使自己的心胸达到豁达的境界（）。A、让自己学会无私B、要有自知之明C、经常反省自我D、要有宽容之心
尊重，具体是指咨询员尊重来访者作为人所拥有的情感体验、想法和基本权利，以开放的态度接纳他，并赞同他的一切行为。
成人要（），以尊重、关心的态度对待自己的父母、长辈和其他人。A、珍惜B、接纳C、以身作则
（）是深刻的自我剖析和反省，而不是表面的承认。A、接纳B、正视C、研究
班主任在和同事沟通时要善于自我反省，敞开心胸，接纳不同意见。
咨询员要明确尊重的重要性并经常自我反省，检查自己是否宽容和接纳他人的人生态度。
是否接纳自己是能否发展健康的自我体验的关键和核心。
自尊三要点不包括（）。A、尊重自我B、尊重自己的职业C、尊重自己的单位D、尊重他人
要经常对自己进行检讨、反省。看自己是否违反诚信要求的行为，看自己是否践行了诚信，是（）的表现。A、从点滴做起B、经常自省，随时反思C、己所不欲，勿施于人D、心怀坦荡，真诚待人
要经常对自己进行检讨、反省。看看自己是否有违反诚信要求的行为，看看自己是否践行了诚信，是（）的表现。A、从点滴做起B、经常自省，随时反思C、己所不欲，勿施于人D、心怀坦荡，真诚待人
领导干部经常自我反省有助于提高自己的能力，少犯错误。
单选题成人要（），以尊重、关心的态度对待自己的父母、长辈和其他人。A珍惜B接纳C以身作则
判断题尊重，具体是指咨询员尊重来访者作为人所拥有的情感体验、想法和基本权利，以开放的态度接纳他，并赞同他的一切行为。A对B错
单选题所谓“悦纳自己”属于积极的（）的范畴，就是开心地接纳自己的所有一切，包括自己的优点和缺点，宽容地对待自己，而不是老抓住自己的缺点来分析自己。A自我暗示B自我观念C自我激励D自我感知
判断题咨询员要明确尊重的重要性并经常自我反省，检查自己是否宽容和接纳他人的人生态度。A对B错
单选题要经常对自己进行检讨、反省。看看自己是否有违反诚信要求的行为，看看自己是否践行了诚信，是（）的表现。A从点滴做起B经常自省，随时反思C己所不欲，勿施于人D心怀坦荡，真诚待人
多选题公务员怎样才能使自己的心胸达到豁达的境界（）。A让自己学会无私B要有自知之明C经常反省自我D要有宽容之心
判断题班主任在和同事沟通时要善于自我反省，敞开心胸，接纳不同意见。A对B错