95599客服代表物理组的组长应在每个班次前()分钟按时到岗,准时召开班前会。A、5B、7C、10D、15

95599客服代表物理组的组长应在每个班次前()分钟按时到岗,准时召开班前会。

  • A、5
  • B、7
  • C、10
  • D、15

相关考题:

95599客服代表迟到超过()且未经批准的,记旷工一次。A、15分钟B、30分钟C、60分钟D、240分钟

95599客服代表必须按照排班表规定时间()到岗,未到岗的视为迟到。A、提前5分钟B、提前10分钟C、提前15分钟D、提前30分钟

95599客服代表因上洗手间、调整情绪等原因需要临时离岗,须征求()同意;原则上每组每次()人。A、组长;一B、组长;两C、现场主管;一D、现场主管;两

电话转接分为()。A、按组转接B、按岗转接C、选择客服代表转接D、直接输入客服代表ID号转接

95599客服代表调班后不得连班,()小时内不能连续上两个班次。A、12B、18C、20D、24

95599客服代表组长日常的工作职责为()。A、对组员进行业务指导B、按时召开班前会和周例会,及时传达中心领导的要求C、负责组内日常工作D、完成绩效考核指标

95599客服代表因病需请假1个工作日,应首先填写请休假申请单,得到()签字确认后,方可休假。A、组长B、现场主管C、运营部负责人D、客服中心负责人

95599客服代表应在听到()铃声前接起电话。A、一声B、两声C、三声D、四声

夜班期间,95599客服代表发现大屏幕数据有一定的排队量,但所有客服代表均处于就绪示闲状态,接听率逐步下降,此时客服代表应()。A、继续工作B、立即通知组长C、联系当班专家客服代表或运营现场主管D、以上均不对

95599客服中心专家客服代表的日常工作职责为()。A、辅助运营管理人员进行日常的管理工作B、监督所分管组组长做好组内的日常工作C、进行现场调度,保证中心KPI指标的完成D、提出合理建议

95599客服中心人力配置基本流程为()。A、建立排班模型B、考虑约束条件C、考虑人性化管理因素D、班次与客服代表匹配

从客服代表晋升至()属于内部晋升中的横向发展。A、工单管理岗B、培训管理岗C、专家坐席D、客户服务班组长

多选题95599客服代表的级别分为()。A客服代表B组长C专家客服代表D以上均不对

单选题接到95599客服代表提交的撤销投诉的事件工单后,()应当认真审核事件工单的书写性规范,包括投诉人姓名、投诉人之前来电时的电话号码、客户撤销投诉的原因等。A组长B专家客服代表C客服联动人员D运营主管

单选题夜班期间,95599客服代表组长发现大屏幕数据有一定的排队量,但所有客服代表均处于就绪示闲状态,接听率逐步下降,此时客服代表组长应首先()。A继续工作B立即通知组长C联系当班专家客服代表或运营现场主管D以上均不对

多选题95599客服中心人力配置基本流程为()。A建立排班模型B考虑约束条件C考虑人性化管理因素D班次与客服代表匹配

单选题95599客服代表请假、调休二天以上(含二天)须经()审批同意。A组长B现场主管C运营部负责人D客服中心负责人

单选题95599客服代表必须按照排班表规定时间()到岗,未到岗的视为迟到。A提前5分钟B提前10分钟C提前15分钟D提前30分钟

单选题95599客服代表应在听到()铃声前接起电话。A一声B两声C三声D四声

单选题95599客服代表在排班表规定的上班时间前()内可以签入CSR系统。A5分钟B10分钟C15分钟D30分钟

多选题电话转接分为()。A按组转接B按岗转接C选择客服代表转接D直接输入客服代表ID号转接

单选题95599客服代表物理组的组长应在每个班次前()分钟按时到岗,准时召开班前会。A5B7C10D15

单选题95599客服代表因上洗手间、调整情绪等原因需要临时离岗,须征求()同意;原则上每组每次()人。A组长;一B组长;两C现场主管;一D现场主管;两

多选题95599客服代表组长日常的工作职责为()。A对组员进行业务指导B按时召开班前会和周例会,及时传达中心领导的要求C负责组内日常工作D完成绩效考核指标

单选题95599客服代表调班后不得连班,()小时内不能连续上两个班次。A12B18C20D24

单选题95599客服代表因个人原因需要临时离岗,原则上不应超过()分钟。A5B7C10D15

多选题95599客服中心专家客服代表的日常工作职责为()。A辅助运营管理人员进行日常的管理工作B监督所分管组组长做好组内的日常工作C进行现场调度,保证中心KPI指标的完成D提出合理建议