单选题年累计请病、事假天数超过()天(含)以上者年度综合考核结果不能评为称职(B1档)及以上。A20B21C22D23
单选题
年累计请病、事假天数超过()天(含)以上者年度综合考核结果不能评为称职(B1档)及以上。
A
20
B
21
C
22
D
23
参考解析
解析:
暂无解析
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根据《职工带薪年休假条例》,不享受当年年休假的情形包括()。A.职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的B.职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的C.累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计2个月以上的D.累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计3个月以上的
不享受当年年休假的情形包括()A、职工请事假累计10天以上且单位按照规定不扣工资的B、累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计1个月以上的C、累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计2个月以上的D、累计工作满20年以上的职工,请病假累计4个月以上的E、职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的
下列哪些情况,职工不享受当年的年休假?()A、职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的B、职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的C、累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计2个月以上的D、累计工作满20年以上的职工,请病假累计4个月以上的
下列情形中,不能享受当年年休假的是()。A、职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的B、职工请事假累计10天以上且单位按照规定不扣工资的C、累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计1个月以上的D、累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计2个月以上的
多选题下列哪些情况,职工不享受当年的年休假?()A职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的B职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的C累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计2个月以上的D累计工作满20年以上的职工,请病假累计4个月以上的
多选题不享受当年年休假的情形包括( )。A职工请事假累计10天以上且单位按照规定不扣工资的B累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计1个月以上的C累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计2个月以上的D累计工作满20年以上的职工,请病假累计4个月以上的E职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的
多选题根据劳动合同法律制度的规定,下列情形中,职工不能享受当年年休假的有()。A依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的B请事假累计20天以上,且单位按照规定不扣工资的C累计工作满1年不满10年,请病假累计2个月以上的D累计工作满20年以上,请病假累计满3个月的
单选题下列情形中,不能享受当年年休假的是()。A职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的B职工请事假累计10天以上且单位按照规定不扣工资的C累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计1个月以上的D累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计2个月以上的
多选题下列情形中,职工不能享受当年年休假的有( )。A请事假累计20天以上,且单位按照规定不扣工资的B依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的C累计工作满1年不满10年,请病假累计2个月以上的D累计工作满20年以上,请病假累计满3个月的
单选题下列属于公务员被辞退的法定条件是()。A 年度考核中累计两年被确定为不称职B 年度考核中连续两年被确定为不称职C 年度考核中累计两年被确定为基本称职D 年度考核中连续两年被确定为基本称职
单选题根据劳动合同法律制度的规定,下列各项中,不能享受当年的年休假的是( )。A赵某2018年请事假累计15天且公司未扣工资B钱某2018年请事假累计30天且公司按规定扣除工资C孙某依法享受寒暑假,其休假天数少于年休假天数的D李某2018年请事假累计25天且公司不扣工资
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