填空题奖赏是一种高层次的表扬奖励,应当坚持以()为主,物质奖赏为辅的原则。

填空题
奖赏是一种高层次的表扬奖励,应当坚持以()为主,物质奖赏为辅的原则。

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相关考题:

奖励是对学生的思想品德给予肯定的评价,其形式有赞许、表扬和【 】A.记过B.惩罚C.奖赏D.警告

下列选项属于品德评价中奖励的有【 】A.赞许B.劝诫C.奖赏D.训导E.表扬

“以精神奖励为主,物质奖励为辅”不属于奖励的原则。判断对错参考答案:错误

奖赏是一种高层次的表扬奖励,应当坚持以()为主,物质奖赏为辅的原则。

奖赏是一种高层次的表扬奖励,应坚持以精神奖赏为主,物质奖赏为辅的原则。() 此题为判断题(对,错)。

对公务员奖励应坚持精神奖励与物质奖励相结合的原则。物质是基础,固些应坚持物质奖励为主,精神奖励为辅的原则。() 此题为判断题(对,错)。

表扬、奖赏的注意事项包括哪些方面?()A、表扬奖赏前必须了解清楚事实B、表扬、奖赏时要注意动机与效果的统一C、表扬、奖赏时要注意分寸D、表扬、奖赏要及时E、表扬、奖赏要适合孩子年龄特点,有针对性F、表扬要有客观真实性,符合实际G、奖赏以精神奖励为主,把精神奖赏与物质奖励结合起来

奖赏是一种高层次的表扬奖励,应坚持以精神奖赏为主,物质奖赏为辅的原则。

实施奖惩应当()。A、以奖励、表扬为主,惩戒为辅B、以鼓励、表扬为主,惩罚为辅C、以奖励、表彰为主,处分为辅D、以奖励、表彰为主,惩戒为辅

实施奖惩应当以()。A、惩戒为主,奖励为辅B、惩戒与奖励并重C、表扬为主,惩戒为辅D、奖励为主,惩戒为辅。

表彰奖励工作坚持发扬民主、贯彻群众路线和()的原则。A、物质奖励为主、精神奖励为辅B、精神奖励为主、物质奖励为辅C、思想鼓动为主、金钱奖励为辅D、金钱奖励为主、思想鼓动为辅

以下是有效奖赏原则的是()。A、淡化奖赏的外部控制作用B、建立一套明确的奖励办法C、奖励方式要适应学生的年龄特征D、奖励要以精神奖励为主,物质为辅

品德评价是品德教育的辅助方法,包括奖励、惩罚和操行评定,下面属于奖励的有()A、赞许B、劝诫C、奖赏D、训导E、表扬

领导者通过奖励、表扬来影响别人,指的是以下哪种权力来源。()A、法定权力B、强制权力C、奖赏权力D、专长权力

奖励是对学生的思想品德给予肯定的评价,其形式有赞许、表扬和()A、记过B、惩罚C、奖赏D、警告

下列属于负约束的是()。A、处罚B、奖赏C、表扬D、提升

师德激励要坚持以惩罚为主,奖励为辅的原则。

对于厌学的辅导对象,教师和家长实施奖赏要注意的原则是()。A、淡化奖赏的外部控制作用B、奖赏要与学生实际付出的努力相一致C、奖赏要以精神奖励为主,物质奖励为辅D、注意惩罚对学习动机的影响

对文明出租车的奖励坚持“物质奖励为主,精神奖励为辅”的原则。

判断题奖赏是一种高层次的表扬奖励,应坚持以精神奖赏为主,物质奖赏为辅的原则。A对B错

多选题以下是有效奖赏原则的是()。A淡化奖赏的外部控制作用B建立一套明确的奖励办法C奖励方式要适应学生的年龄特征D奖励要以精神奖励为主,物质为辅

单选题奖励是对学生的思想品德给予肯定的评价,其形式有赞许、表扬和()A记过B惩罚C奖赏D警告

判断题师德激励要坚持以惩罚为主,奖励为辅的原则。A对B错

填空题奖赏是一种高层次的表扬奖励,应当坚持以()为主,物质奖赏为辅的原则。

多选题表扬、奖赏的注意事项包括哪些方面?()A表扬奖赏前必须了解清楚事实B表扬、奖赏时要注意动机与效果的统一C表扬、奖赏时要注意分寸D表扬、奖赏要及时E表扬、奖赏要适合孩子年龄特点,有针对性F表扬要有客观真实性,符合实际G奖赏以精神奖励为主,把精神奖赏与物质奖励结合起来

单选题对事业单位人员实施奖励的原则是( )。A以精神奖励为主,以物质奖励为辅B以物质奖励为主,以精神奖励为辅C精神奖励与物质奖励相结合、以精神奖励为主D物质奖励与精神奖励相结合、以物质奖励为主

单选题表彰奖励工作坚持发扬民主、贯彻群众路线和()的原则。A物质奖励为主、精神奖励为辅B精神奖励为主、物质奖励为辅C思想鼓动为主、金钱奖励为辅D金钱奖励为主、思想鼓动为辅

多选题品德评价是品德教育的辅助方法,包括奖励、惩罚和操行评定,下面属于奖励的有()A赞许B劝诫C奖赏D训导E表扬