按照桑南菲尔德的组织文化分类，该公司的组织文化属于（ ） A．学院型 B．俱乐部型 C．棒球队型 D．堡垒型
按照美国学者桑南菲尔德的组织文化分类观点，重视忠诚度和承诺的组织类型是（ ） A．学院型 B．俱乐部型 C．棒球队型 D．堡垒型
按桑南菲尔德提出的组织文化分类，该设计院通过组织变革形成了( )组织文化。A．俱乐部型B．学校型C．棒球队型D．堡垒型
按桑南菲尔德提出的组织文化分类，该设计院通过组织变革正在形成了( )组织文化。A．俱乐部型B．学校型C．棒球队型D．堡垒型
桑南菲尔德认为文化类型可分为（ ）。A．学院型B．军队型C．裁判型D．棒球队型E．运动员型
按照美国学者桑南菲尔德的组织文化分类，()组织非常重视适应忠诚度和承诺。A: 学院型B: 俱乐部型C: 棒球队型D: 堡垒型
根据桑南菲尔德的分类方法，下列适合于使用棒球队型组织文化类型的是( )。A.可口可乐公司B.贝尔公司C.软件开发公司D.林业产品公司
按照美国学者桑南菲尔德的组织文化分类观点，重视忠诚度和承诺的组织类型是()。A:学院型B:俱乐部型C:棒球队型D:堡垒型
不属于美国学者桑南菲尔德提出的组织文化类型的是（ ）A.学院型B.俱乐部型C.棒球队型D.学习型
按照美国学者桑南菲尔德的组织文化分类观点，重视忠诚感和承诺的组织类型是（ ）。A.学院型B.俱乐部型C.棒球队型D.堡垒型
根据桑南菲尔德的标签理论，下列适合于使用棒球队型组织文化类型的是( )。A.可口可乐公司B.贝尔公司C.软件开发公司D.林业产品公司
下列各项属于桑南菲尔德确认的文化类型有（ ）。A.学院型B.军队型C.裁判型D.棒球队型E.运动员型
根据桑南菲尔德的理论，重视适应、忠诚感和承诺，把管理人员培养成通才的组织文化类型是（ ）。A、学院型B、堡垒型C、棒球队型D、俱乐部型
美国学者（）将组织文化按工作作风的不同划分为四种类型：学院型、俱乐部型、棒球队型和堡垒型。A、杰弗瑞B、巴斯卡C、雅索斯D、威廉•大内
简·爱的成长经历很明显分为四个阶段，按其所在环境依次是（）。A、里德太太家—圣约翰家—洛伍德学校—桑菲尔德庄园B、里德太太家—洛伍德学校—圣约翰家—桑菲尔德庄园C、洛伍德学校—里德太太家—桑菲尔德庄园—圣约翰家D、里德太太家—洛伍德学校—桑菲尔德庄园—圣约翰家
多选题桑南菲尔德把组织文化分为四种类型（ ）。A学院型B俱乐部型C棒球型D堡垒型E明星型
单选题美国学者（）将组织文化按工作作风的不同划分为四种类型：学院型、俱乐部型、棒球队型和堡垒型。A杰弗瑞B巴斯卡C雅索斯D威廉•大内
多选题按桑南菲尔德提出的组织文化分类，该设计公司通过组织变革正在形成（ ）组织文化。A俱乐部型B学校型C棒球队型D堡垒型
单选题按照美国学则桑南菲尔德的组织文化分类，（ ）组织非常重视适应、忠诚度和承诺。A学院型B俱乐部型C棒球队型D堡垒型
单选题下列选项中，不属于美国学者桑南菲尔德提出的组织文化类型的是（ ）。A学院型B俱乐部型C棒球队型D学习型
单选题根据桑南菲尔德的理论，重视适应、忠诚感和承诺，把管理人员培养成通才的组织文化类型是()。A学院型B堡垒型C棒球队型D俱乐部型
多选题下列各项属于桑南菲尔德确认的文化类型有（ ）。A学院型B军队型C裁判型D棒球队型E运动员型
多选题按照桑南菲尔德的组织文化分类，该公司的组织文化属于（ ）。A学院型B俱乐部型C棒球队型D堡垒型
多选题按照桑南菲尔德的标签理论，下列关于四种组织文化的描述中，正确的是（ ）。A学院型组织是为那些想全面掌握每一种新工作的人而准备的地方B俱乐部型组织希望把管理人员培养成通才C棒球队型组织鼓励冒险和革新D堡垒型组织的工作安全保障非常稳定E堡垒型组织对于喜欢挑战的人来说具有一定的吸引力
单选题哈特菲尔德认为爱情是生理唤起和认知标签相互作用的结果，这是根据（ ）的“情绪三因素理论”。A弗鲁姆B海德C班杜拉D沙赫特
单选题按照美国学者桑南菲尔德的组织文化分类观点，重视忠诚感和承诺的组织类型是（ ）。[2012年真题]A学院型B俱乐部型C棒球队型D堡垒型
单选题简·爱的成长经历很明显分为四个阶段，按其所在环境依次是（）。A里德太太家—圣约翰家—洛伍德学校—桑菲尔德庄园B里德太太家—洛伍德学校—圣约翰家—桑菲尔德庄园C洛伍德学校—里德太太家—桑菲尔德庄园—圣约翰家D里德太太家—洛伍德学校—桑菲尔德庄园—圣约翰家