生产工人参与计划制定,自行决定生产目标.作业程序.操作方法,检验衡量工作质量和数量,并进行经济核算,体现在改进岗位设计中的()。 A:纵向扩大化B:工作扩大化C:横向扩大化D:工作丰富化
生产工人参与计划制定，自行决定生产目标、作业程序、操作方法、检验衡量工作质量和数量，并进行经济核算。这种做法属于（ ）A．横向扩大法B．工作丰富化C．纵向扩大化D．工作满负荷
下列工作设计方法中哪一个是纵向工作扩展?()A工作专业化B工作扩大化C工作轮换D工作丰富化
工作设计的方法有()。A、工作专业化B、工作扩大化C、工作轮换D、工作丰富化
生产过程中，员工可以自行设定目标，获得各种反馈信息，这种工作设计的措施属于（ ）。A．工作满负荷B．工作丰富化C．横向扩大工作D．纵向扩大工作
()是在岗位现有工作的基础上，通过充实工作内容，增加岗位的技术和技能的含量，使岗位的工作多样化、充实化。A:工作丰富化B:工作扩大化C:横向扩大化D:纵向扩大化
选项中属于岗位深度扩大法形式的是()。A:岗位工作纵向调整B:充实岗位工作内容C:岗位工作连贯设计D:岗位工作轮换设计E:岗位工作矩阵设计
增加员工工作任务横向多样性的工作设计方法是（）A、工作轮换B、工作专业化C、工作扩大化D、工作丰富化
工作扩大化是在员工之间横向扩大工作范围，工作丰富化是纵向扩大工作范围。
岗位工作扩大化的设计中，一种方法是岗位宽度扩大法，另一种是岗位深度扩大法。岗位宽度扩大法的具体形式有：延长加工周期、增加岗位的工作内容、包干负责；岗位深度扩大法的具体形式有：岗位工作纵向调整、充实岗位工作内容、岗位工作连贯没计、岗位工作轮换设计、岗位工作矩阵设计。10、下列选项中，属于岗位宽度扩大法的形式的是（）。A、增加岗位的工作内容B、充实岗位工作内容C、岗位工作轮换设计D、岗位工作连贯设计
生产工人参与计划制定，自行决定生产目标、作业程序、操作方法、检验衡量工作质量和数量，并进行经济核算。这种做法属于（）A、横向扩大法B、工作丰富化C、纵向扩大化D、工作满负荷
扩大原有工作岗位的职责范围由与任务，是工作任务与职责数上的增加的是（）A、工作扩大化B、工作丰富化C、工作设计D、工作专业化
工作扩大化是纵向的工作扩展，工作丰富化是横向地扩大工作范围。
柳青是某公司仓储管理员，过去仅负责单一的存货保管，现在还参与采购计划的制定、库存的控制等工作。这种工作设计技术是（）A、工作轮换B、工作丰富化C、工作扩大化D、工作精简
某工厂把原来的流水线作业变成小组作业，纵向地扩大工作范围，赋予工人更大的自主权。这种工作设计称为（）A、工作轮换B、工作丰富化C、工作扩大D、工作专业化
由一人负责一道工序改为几个人共同负责几道工序，是岗位设计中的（）。A、工作专业化B、横向扩大工作C、纵向扩大工作D、工作丰富化
生产过程中，员工可以自行设定目标，获得各种反馈信息，这种工作设计的措施属于（）。A、工作满负荷B、工作丰富化C、横向扩大工作D、纵向扩大工作
在工作设计中，工作扩大化是指（）。A、工作内容的纵向扩展B、工作内容的专业化C、工作时间的延长D、工作内容的横向扩展
在一个工作岗位上横向地扩大工人的工作范围，使工人所做工作种类更为多样化，是哪种可选方案的定义：（）A、工作专业化B、工作轮换C、工作扩大化D、工作丰富化
单选题增加员工工作任务横向多样性的工作设计方法是（）A工作轮换B工作专业化C工作扩大化D工作丰富化
单选题某工厂把原来的流水线作业变成小组作业，纵向地扩大工作范围，赋予工人更大的自主权。这种工作设计称为（）A工作轮换B工作丰富化C工作扩大D工作专业化
单选题由一人负责一道工序改为几个人共同负责几道工序，是岗位设计中的（）。A工作专业化B横向扩大工作C纵向扩大工作D工作丰富化
单选题生产过程中，员工可以自行设定目标，获得各种反馈信息，这种工作设计的措施属于（）。A工作满负荷B工作丰富化C横向扩大工作D纵向扩大工作
单选题在一个工作岗位上横向地扩大工人的工作范围，使工人所做工作种类更为多样化，是哪种可选方案的定义：（）A工作专业化B工作轮换C工作扩大化D工作丰富化
单选题生产工人不但承担一部分生产任务，还参与产品试制、设计、工艺管理等项技术工作，是岗位设计中的（）。A工作专业化B横向扩大工作C纵向扩大工作D工作丰富化
单选题扩大原有工作岗位的职责范围由与任务，是工作任务与职责数上的增加的是（）A工作扩大化B工作丰富化C工作设计D工作专业化
单选题生产工人参与计划制定，自行决定生产目标、作业程序、操作方法、检验衡量工作质量和数量，并进行经济核算。这种做法属于（）A横向扩大法B工作丰富化C纵向扩大化D工作满负荷