引起组织结构变革的因素有哪些?组织变革的种类有哪些?如何克服组织变革中的阻力?
克服组织变革阻力的对策包括()。A谈判B参与C人事调整D求得支持E仲裁
组织变革阻力的表现及其根本原因有哪些?如何保证组织变革顺利进行?(P13)(5分)
消除组织变革阻力的管理对策包括（）A、解雇组织中制造阻力的人B、客观分析变革的推力和阻力的强弱C、创新组织文化D、创新策略方法和手段
组织变革理论认为：组织变革可能会碰到阻力，需要采取各种措施予以克服。
组织变革阻力的表现及其根本原因有哪些？如何保证组织变革顺利进行？
结合实际，分析公共组织变革的阻力，并阐述消解其阻力的对策。
组织变革的阻力源有哪几个方面（）。A、环境阻力B、个体阻力C、组织阻力D、社会阻力
以下不属于公共组织变革阻力的是（）。A、环境B、认知C、利益D、习惯性
结合我国实际，应该采取哪些对策改善公共决策的质量？
组织变革的阻力来源于个体阻力和（）A、团体阻力B、集体阻力C、组织阻力
单选题组织变革的阻力来源于个体阻力和（）A团体阻力B集体阻力C组织阻力
多选题组织变革的阻力源有哪几个方面（）。A环境阻力B个体阻力C组织阻力D社会阻力
问答题请结合实际论述减少组织变革阻力的对策有哪些？
问答题结合实际，分析公共组织变革的阻力，并阐述消解其阻力的对策。
问答题组织变革阻力的表现及其根本原因有哪些？如何保证组织变革顺利进行？
多选题消除组织变革阻力的管理对策有（ ）。A客观分析变革的推力和阻力的强弱B创新组织文化C创新策略方法和手段D加强流程改造E促进组织发展壮大