培训的方法是什么？

培训的方法是什么？

相关考题：

非财务人员，想考会计证，最有效的方法是什么，当然要参加培训吗？
查看答案
培训方法的选择原则是什么?
查看答案
培训准备和培训组织中的 2H 是指( )。 A、培训方法B、评估方法C、培训预算D、培训结算
查看答案
从培训方法与培训内容、培训目标的相关关系出发，企业培训中的培训方法可分为（ ）。A.与事实和概念的教育培训相适应的培训方法B.与解决问题能力的培训相适应的培训方法C.与创造性培训相适应的培训方法D.与技能培训相适应的培训方法E.与态度、价值观以及陶冶人格情操教育相适应的培训方法
查看答案
选择培训方法的程序包括（ ）。A.确定培训活动的领域B.确定培训活动方法C.采用适应目标的培训领域D.分析培训方法的适用性E.根据培训要求优选培训方法
查看答案
从事特种作业的人员，必须进行安全教育和安全技术培训，其培训方法是什么？
查看答案
对导游培训的方针是什么？培训的三化和四个系列是什么？
查看答案
最难的培训是什么（）A、思想培训B、理念培训C、习惯培训D、生活培训
查看答案
智能教育的方法有（）A、教授事实的教育培训方法B、教授概念的教育培训方法C、提高解决问题能力的教育培训方法D、促进创造性的教育培训方法E、感性教育培训方法
查看答案
“雨露计划﹒‘三女’培训”指的是什么培训？
查看答案
电子商务岗位培训的主要方法有代理性学习的培训方法和（）性学习的培训方法。
查看答案
培训的定义是什么？
查看答案
选择培训方法的程序是什么？
查看答案
制定培训计划通常使用的要素为：培训的目的是什么？培训的内容是什么？（）A、谁负责培训B、培训什么样的人C、何时进行培训D、培训的场所E、培训的费用是多少
查看答案
培训开发体系的设计与运行，必须回答三个问题即（）A、培训目标是什么B、培训对象是谁C、开展哪些活动才能实现目标D、用什么方法开展活动E、怎样检验目标是否达到
查看答案
优选培训方法要考虑（）。A、保证培训方法针对具体的工作任务B、保证方法与培训目的、课程目标、受训者的群体特征相适应C、培训的方式、方法，要与企业培训文化相适应D、培训资源与可能性E、企业培训制度
查看答案
培训的方法包括（）。A、模拟与程序式的培训方法B、讲演与研究式的培训方法C、应用于调研式的培训方法D、现代科技手段的培训方法E、其他培训方法和各种心理、技术的培训
查看答案
培训方法的分类是什么？
查看答案
专职气防员的气防技术培训方法是什么？
查看答案
问答题对管理人员培训的方法是什么？
查看答案
多选题培训开发体系的设计与运行，必须回答三个问题即（）A培训目标是什么B培训对象是谁C开展哪些活动才能实现目标D用什么方法开展活动E怎样检验目标是否达到
查看答案
多选题培训的方法包括（）。A模拟与程序式的培训方法B讲演与研究式的培训方法C应用于调研式的培训方法D现代科技手段的培训方法E其他培训方法和各种心理、技术的培训
查看答案
问答题对导游培训的方针是什么？培训的三化和四个系列是什么？
查看答案
单选题最难的培训是什么（）A思想培训B理念培训C习惯培训D生活培训
查看答案
多选题智能教育的方法有（）A教授事实的教育培训方法B教授概念的教育培训方法C提高解决问题能力的教育培训方法D促进创造性的教育培训方法E感性教育培训方法
查看答案
多选题职业道德培训的方法是什么（）A确立目标B引入情感C制度考核D进行评价评
查看答案
多选题制定培训计划通常使用的要素为：培训的目的是什么？培训的内容是什么？（）A谁负责培训B培训什么样的人C何时进行培训D培训的场所E培训的费用是多少
查看答案
热门标签