公共组织横向分工的类型包括（）A、按管理程序分工B、按地区分工C、按管理对象分工D、按业务性质分工

公共组织横向分工的类型包括（）

  • A、按管理程序分工
  • B、按地区分工
  • C、按管理对象分工
  • D、按业务性质分工

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依据公共权力的强制性大小划分的公共组织类型不包括()。 A.强制型公共组织B.半强制型公共组织C.非营利性公共组织D.非强制型公共组织
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公共组织的横向结构是公共组织的层级结构。()
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公共组织的横向结构是纵向结构的基础，公共组织的内部各层级的纵向划分是在横向划分的基础上进行的。()
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机能制又称职能制,是指公共组织在横向上按照不同职能目标划分为不同职能部门的组织类型。() 此题为判断题(对，错)。
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容易形成条条分割的行政组织横向分工是按管理对象分工。()
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从行政组织的结构类型看，我国国家各部委之间的分工协作属于（ ）。A．平行结构B．直线结构C．平衡结构D．横向结构
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企业内部劳动分工的形式包括（　　）。A． 职能分工B． 横向分工C． 专业分工D． 技术分工E． 纵向分工
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(2016年5月)企业内部劳动分工的形式包括( ) 。A.职能分工B.横向分工C.专业分工D.纵向分工E.技术分工
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行政组织横向分工有按业务性质分工、按管理程序分工、按管理对象分工和（）A、按地区分工B、按任务规模分工C、按管理风格分工D、按工作条件分工
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绩效管理系统的结构方式包括（）。A、横向分工B、纵向分工C、横向分解D、纵向分解
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绩效管理系统的运行方式包括（）A、横向分工B、纵向分工C、横向分解D、纵向分解E、纵向整合
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非政府公共组织应该包括哪些类型？
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按职能分工形成的传统组织结构的最大弱点是横向协调性差。（）
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行政组织的横向结构也称行政组织的部门分工，它是指同级行政组织的部门分工，或一级行政组织内部各组成部门之间的平衡分工。下面关于行政组织横向结构的说法不正确的是（）A、行政组织横向结构的缺点是，如果分工过细，容易造成机构臃肿B、行政组织的横向结构可使行政首长集中精力筹划全局的决策和领导C、行政组织横向结构统分结合，既相对独立，又相互配合，使整个行政管理流程既灵活又有序D、行政组织横向结构中的专业分工、业务明确，但是会降低行政效率
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在行政组织横向分工中，相对更容易形成条条分割的是（）A、按业务性质分工B、按管理程序分工C、按管理对象分工D、按地区分工
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简述行政组织横向分工的必要性。
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依据公共权力的强制性大小划分的公共组织类型不包括（）。A、强制型公共组织B、半强制型公共组织C、非营利性公共组织D、非强制型公共组织
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公共组织横向分工的类型包括（）A、按管理程序分工B、按地区分工C、按管理对象分工D、按业务性质分工
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职能制组织形式的主要特点不包括（）。A、直线-参谋制B、职能分工C、横向协调好D、管理权力高度集中
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问答题非政府公共组织应该包括哪些类型？
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单选题下列关于创业型组织结构表述正确的是（）. ①该组织结构属于横向分工结构的基本类型之一 ②企业的战略计划由中心人员来完成，具体实施由其他员工来承担 ③该类型组织结构的成功主要依赖全体人员共同努力形成的整体合力 ④该结构类型弹性较小并缺乏专业分工A②B①④C④D①③④
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问答题简述行政组织横向分工的必要性。
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多选题为了更好地创造效益，企业在组织分工上包括（）。A混合分工B纵向分工C横向分工D前后分工
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单选题行政组织横向分工有按业务性质分工、按管理程序分工、按管理对象分工和（ ）A按地区分工B按任务规模分工C按管理风格分工D按工作条件分工
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问答题请列出横向分工组织形式的具体类型，并说明奥达集团所采用的组织结构类型。
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单选题公共组织在横向上按照不同目标划分为不同部门的组织类型，被称为（　　）。[2011年真题]A职能制B层级制C分权制D分离制
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多选题绩效管理系统的运行方式包括（）A横向分工B纵向分工C横向分解D纵向分解E纵向整合
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多选题企业内部劳动分工的形式包括（　　）。[2016年5月三级真题]A职能分工B横向分工C专业分工D技术分工E纵向分工
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