对组织中决策权限的分配以及直线指挥和参谋辅助关系的确定,结合组织设计可以形成不同的组织结构形式,其中最古老最简单的一种组织结构形式是()。A、直线结构B、直线职能结构C、事业部结构D、矩阵型组织结构

对组织中决策权限的分配以及直线指挥和参谋辅助关系的确定,结合组织设计可以形成不同的组织结构形式,其中最古老最简单的一种组织结构形式是()。

  • A、直线结构
  • B、直线职能结构
  • C、事业部结构
  • D、矩阵型组织结构

相关考题:

关于直线职能制的特点,正确的表述为()。A、组织结构简单,指挥系统清晰,权力集中,责权关系明确,决策、信息沟通迅速B、有利于最高管理层摆脱日常行政事务,成为强有力的决策中心C、能较好地解决组织结构相对稳定和管理任务多变之间的矛盾D、职能部门是直线主管的参谋,对下级提供建议和业务指导,没有指挥和命令的权利。

组织中的直线权力和参谋权力的职权关系是一种对等的关系。()

组织中的直线人员掌握的是指挥权,称为直线权力;参谋人员掌握的是辅助性职权,称为参谋职权。()

在“直线职能制”的组织结构中,职能管理人员作为管理发那个面的参谋,可以()。 A、对下级机构的工作提出建议B、对下级工作进行指导C、决策权D、对下级直接指挥

参谋关系是为了弥补直线主管专业知识的需要而产生的()的关系。A:服务和协助B:命令与决策C:辅助和建议D:指挥和协调

在直线——职能制组织形式,职能科室的性质是()。A、决策机构B、指挥机构C、参谋机构D、生产机构

实行直线——参谋制,要求()。A、有直线指挥人员B、参谋作为指挥人员C、有直线指挥人员和参谋职能人员D、参谋和助手对下级发布命令和指挥

下列对医院组织结构形式描述正确的是()A、直线参谋组织不设职能机构,医院的行政管理直接由行政负责人执行,或只有少数职能科室人员协助行政领导工作B、直线组织把管理人员分为直接指挥人员和职能管理人员两大类C、矩阵组织在直接参谋组织基础上,增加了按规划目标划分的横向的领导系统,使横向之间可以发生联系,管理更灵活D、直线参谋组织结构简单、责任与权限明确,指挥权集中,适用于基层医疗机构

在直线一职能制组织机构形式中,职能科室的性质是()。A、决策机构B、指挥机构C、参谋机构D、协调机构

组织中的直线、参谋的相互关系与矛盾?

组织中的主要关系是()A、参谋关系B、直线权力关系C、指挥关系D、指导关系

以下组织结构形式,能够有效结合组织的纵向垂直管理和横向水平管理的是()。A、直线指挥式B、职能参谋式C、事业部制D、矩阵式

在管理组织的职权中,本质上属于职权关系的有()A、职能职权B、直线职权C、指挥职权D、参谋职权E、决策职权

在组织中实行统一指挥,高度集权,这种特点表现于()A、多维立体组织结构B、直线——参谋型组织结构C、事业部制组织结构D、直线——职能参谋型组织结构

多头领导,妨碍组织的统一指挥,这种缺陷明显地存在于()A、直线型组织结构B、职能型组织结构C、直线——职能参谋型组织结构D、直线——参谋型组织结构

对组织中决策权限的分配,以及直线指挥和参谋辅助关系的确定,可以形成不同的组织结构形式,包括:直线结构、直线职能结构、事业部结构、()、()。

将组织内各层次的管理机构和人员分为两类:一类是直线指挥机构和人员,对下级进行指挥;另一类是职能机构和管理人员,是参谋机构和助手,有建议权,无决策权。这种组织结构称为()。A、直线制组织结构B、职能制组织结构C、直线一职能制组织结构D、距阵式组织结构

组织内的权限类型有()A、直线职权B、直线——参谋职权C、参谋职权——职能职权D、直线——职能参谋职权

在直线职能制监理组织形式中:直线指挥部门拥有对下级实行指挥和发布命令的权力,并对该部门的工作全面负责;职能部门是直线指挥人员的参谋,他们只能对指挥部门进行业务指导,而不能对指挥部门直接进行指挥和发布命令。

直线-参谋型组织结构的主要缺点是()。A、结构复杂B、多头指挥C、职责权限不清D、不利于调动下属的积极性和主动性

单选题在组织中实行统一指挥,高度集权,这种特点表现于()A多维立体组织结构B直线——参谋型组织结构C事业部制组织结构D直线——职能参谋型组织结构

多选题在管理组织的职权中,本质上属于职权关系的有()A职能职权B直线职权C指挥职权D参谋职权E决策职权

多选题组织内的权限类型有()A直线职权B直线——参谋职权C参谋职权——职能职权D直线——职能参谋职权

填空题对组织中决策权限的分配,以及直线指挥和参谋辅助关系的确定,可以形成不同的组织结构形式,包括:直线结构、直线职能结构、事业部结构、()、()。

单选题实行直线——参谋制,要求()。A有直线指挥人员B参谋作为指挥人员C有直线指挥人员和参谋职能人员D参谋和助手对下级发布命令和指挥

单选题直线-参谋型组织结构的主要缺点是()。A结构复杂B多头指挥C职责权限不清D不利于调动下属的积极性和主动性

单选题参谋关系是为了弥补直线主管专业知识的需要而产生的(  )的关系。A服务和协助B命令与决策C辅助和建议D指挥和协调