下列有关冲突的选项不正确的是()。A、团体间的冲突有利于增进团体内部的团结B、冲突不利于社会变迁C、冲突对方所争夺的目标既可相同也可不同D、冲突的直接目的是为了打败对方
团体间冲突有以下几种形式( )。 A.垂直冲突B.水平冲突C.指挥与参谋系统的冲突D.正式与非正式系统的冲突
一般来说，由于价值观不同、个人认识上的偏差等因素造成的冲突是组织中( )A．个人之间的冲突B．个人与团体的冲突C．团体之间的冲突D．组织与团体的冲突
法律冲突的表现形态可以分为（）。A、静态冲突B、动态冲突C、消极冲突D、积极冲突
韦伯提出理想的组织形态是（）。A、科层制组织B、小团体组织C、市场化组织D、冲突组织
团体系统的组成要素包括团体成员、工作者、团体和（）。A、团体规范B、团体环境C、团体冲突D、团体目标
（）是团体的主体阶段，充满机遇和挑战，目标在这一阶段实现。A、团体初期B、团体早期C、团体中期D、团体冲突期
冲突会妨碍团体的绩效，破坏团体的整体性，所以冲突都是有害的。
简述团体冲突产生的原因、解决的办法及团体工作在解决冲突时应遵循的原则。
无论竞争胜利与否，组织冲突都会产生两种不同的结果，即（）A、团体瓦解B、建设性冲突C、破坏性冲突D、团体更加团结
团体间的冲突是团体之间由于各种原因而发生的对立情形。
简述团体工作者在团体活动中限制破坏性冲突的主要方法。
社会工作团体的发展阶段中，其第一个阶段是（）A、团体前期B、团体开始C、团体形成D、团体冲突
团体工作中团体冲突类型有（）A、成员问冲突B、内在心理冲突C、领导层冲突D、人际冲突E、生态结果的冲突
单选题团体系统的组成要素包括团体成员、工作者、团体和（）。A团体规范B团体环境C团体冲突D团体目标
单选题韦伯提出理想的组织形态是（）。A科层制组织B小团体组织C市场化组织D冲突组织
单选题下列有关冲突的选项不正确的是（）A团体间的冲突有利于增进团体内部的团结B冲突不利于社会变迁C冲突对方所争夺的目标既可相同也可不同D冲突的直接目的是为了打败对方
判断题冲突会妨碍团体的绩效，破坏团体的整体性，所以冲突都是有害的。A对B错
多选题法律冲突的表现形态可以分为（）。A静态冲突B动态冲突C消极冲突D积极冲突