劳动争议纠纷解决的途径有哪些?()A、协商B、调解C、仲裁D、诉讼

劳动争议纠纷解决的途径有哪些?()

  • A、协商
  • B、调解
  • C、仲裁
  • D、诉讼

相关考题:

解决消费争议的途径有哪些?

下列纠纷中,不能采用仲裁方式解决的是() A、合同纠纷B、行政争议C、劳动争议D、财产权益纠纷

行政诉讼法是解决( )的程序法。 A、民事纠纷B、合同纠纷C、行政争议D、劳动争议

( )制度是解决劳动争议的重要机制,是劳动争议当事人尤其是劳动者维护自身合法权益的重要法律救济途径。A.劳动争议调节B.劳动争议解决C.劳动争议仲裁D.劳动争议处理

下列选项可以由仲裁解决纠纷的是( )。A.离婚纠纷B.汽车买卖合同纠纷C.劳动争议D.行政争议

解决劳动争议的方法有哪些?

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女职工与用人单位发生劳动争议后的解决途径有几种?

劳动争议纠纷解决的途径有()。A、协商B、调解C、仲裁D、诉讼

出现劳动纠纷或者劳动争议,大学生可以采取哪些途径解决,下列表述错误的是()。A、积极与用人单位协商解决B、申请劳动仲裁解决C、向法院起诉解决D、找几个哥们与单位谈判解决

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种子纠纷解决途径有哪些?

医患纠纷的解决途径有哪些?

当劳资关系发生纠纷时,纠纷初起阶段解决纠纷的机构有()。A、劳动仲裁委员会B、劳动争议仲裁委员会C、本*单位劳动争议调解委员会D、人民法院

处理劳动争议的法定途径有哪些?

解决劳动争议的途径和方法有()。A、双方应协商解决B、通过职业介绍所协调C、通过劳动争议调解委员会调解D、通过劳动争议仲裁机构仲裁E、通过人民法院处理劳动争议

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劳动争议的类型和解决方式有哪些?

如果协商解决劳务人员工资纠纷无效,则可以通过以下哪些法律途径来解决()。A、采取过激行为威胁用人单位B、向当地劳动保障监察机构举报投诉C、向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁D、通过法律诉讼途径解决

多选题下列选项中,属于解决侵害劳动者权利纠纷的途径有( )。A人民法院判决B劳动争议仲裁委员会仲裁C当事人协商D用人单位劳动争议调解委员会调解

单选题出现劳动纠纷或者劳动争议,大学生可以采取哪些途径解决,下列表述错误的是()。A积极与用人单位协商解决B申请劳动仲裁解决C向法院起诉解决D找几个哥们与单位谈判解决

多选题劳动争议纠纷解决的途径有()。A协商B调解C仲裁D诉讼

多选题如果协商解决劳务人员工资纠纷无效,则可以通过以下哪些法律途径来解决()。A采取过激行为威胁用人单位B向当地劳动保障监察机构举报投诉C向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁D通过法律诉讼途径解决

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