领导力中的“人才培育”是从领导者对下属的培养方面来说的。此种说法:()
领导力中的“人才培育”是从领导者对下属的培养方面来说的。此种说法:()
相关考题:
我国要在科技创新方面走在世界前列,必须在创新实践中( ),在创新活动中( ),在创新事业中( ),必须大力培养造就规模宏大、结构合理、素质优良的创新型人才。A、发现人才 B、培育人才 C、凝聚人才 D、用好人才
我国要在科技创新方面走在世界前列,必须(),必须大力培养造就范围宏大、结构合理、素质优良的创新型科技人才。A. 在创新团队中发现人才 B. 在创新实践中发现人才C. 在创新事业中凝聚人才 D. 在创新活动中培育人才
我国要在科技创新方面走在世界前列,必须(),必须大力培养造就规模宏大、结构合理、素质优良的创新型科技人才。A、在创新团队中发现人才B、在创新实践中发现人才C、在创新事业中凝聚人才D、在创新活动中培育人才
关于实施“智汇平度”人才工程的12条意见中,属于加快高层次创新创业人才引进培育的是()A、实施优秀实用人才培养工程B、实施顶尖人才突破工程C、实施领军人才引领工程D、实施技能人才引进培育工程
领导者正确的授权有很多的优点,以下不属于授权的优点的是()A、正确的授权可以减少领导工作负担 B、正确的授权是对下属的一种信任 C、正确的授权有利于“发现人才、锻炼人才、培养人才”D、正确的授权会分散领导的权威
单选题领导者正确的授权有很多的优点,以下不属于授权的优点的是()A正确的授权可以减少领导工作负担 B正确的授权是对下属的一种信任 C正确的授权有利于“发现人才、锻炼人才、培养人才”D正确的授权会分散领导的权威
多选题授权是提高工作效率和效能的重要途径,是领导者对下属信任与支持的体现,也是使个人和团队快速成长的秘诀。具体来说,授权的必要性有以下()方面。A有利于避免任人唯亲B有利于领导者集中精力做更重要的事情C有利于提高工作效率D有利于培养和选拔接班人E有利于发挥下属的专长,弥补领导者的不足
多选题领导者正确授权的优点包括()A可以减少领导工作负担,使领导集中精力处理更重要更大的问题B正确的授权是对下属的一种信任,有利于充分发掘下属的创造性C正确的授权有利于“发现人才、锻炼人才、培养人才”D正确的授权有利于团队建设,有利于培养领导者与下属之间的协调团结E正确的授权有利于避免专断,降低决策错误的发生
判断题对企业来说,“人才”是直接增值的人员。此种说法.A对B错