当工时变动百分比大于工作率变动百分比时，劳动力供给弹性（）。A、大于1B、小于1C、等于1D、等于或大于1
当工时变动百分比大于工作率变动百分比时，劳动力供给弹性（）。
- A、大于1
- B、小于1
- C、等于1
- D、等于或大于1
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下列有关劳动力供给弹性的说法中，正确的是( )。A．当工时的变动百分比小于工资率变动百分比时，劳动力供给曲线是富有弹性的B．它反映的是劳动力供给变化所导致的工资变动的程度C．当劳动力供给弹性为0时，劳动力供给曲线是垂直的D．劳动力供给弹性总是为正
下列有关劳动力供给弹性的说法中，正确的是()。A:当工时的变动百分比小于工资率变动百分比时，劳动力供给曲线是富有弹性的B:它反映的是劳动力供给变化所导致的工资变动的程度C:当劳动力供给弹性为0时，劳动力供给曲线是垂直的D:劳动力供给弹性总是为正
根据供给的价格弹性的大小，可将其划分为几种基本类别，其中，富有弹性的供给是指（ ）：A、当供给价格弹性小于1，即供给量变动百分比小于价格变动百分比时;B、当供给价格弹性大于1，即供给量变动百分比大于价格变动百分比时;C、当供给价格弹性等于1，即供给量变动百分比与价格变动百分比相同时D、当供给价格弹性大于0，即供给量变动百分比大于价格变动百分比时
单选题根据供给的价格弹性的大小，可将其划分为几种基本类别，其中，富有弹性的供给是指（ ）：A当供给价格弹性小于1，即供给量变动百分比小于价格变动百分比时;B当供给价格弹性大于1，即供给量变动百分比大于价格变动百分比时;C当供给价格弹性等于1，即供给量变动百分比与价格变动百分比相同时D当供给价格弹性大于0，即供给量变动百分比大于价格变动百分比时