单选题可以鼓励学员迅速进入讨论,激发创造性思维的培训方法是(  )。A头脑风暴B案例分析C深入访谈D小组讨论E游戏法

单选题
可以鼓励学员迅速进入讨论,激发创造性思维的培训方法是(  )。
A

头脑风暴

B

案例分析

C

深入访谈

D

小组讨论

E

游戏法


参考解析

解析:
头脑风暴法又称快速反应法,常用于正式讲课、小组讨论前及培训班评估时,以引出话题,或在短时间内了解学员对问题的一些认识和看法。它可以快速收集信息,鼓励学员迅速进入讨论,激发创造性思维。

相关考题:

能激发学员积极思考、创造性思维的方法是A.角色扮演B.小组讨论C.案例分析D.头脑风暴E.深入访谈

可以鼓励学员迅速进入讨论,激发创造性思维的培训方法是A、小组讨论B、深入访谈C、头脑风暴D、案例分析E、游戏法

39 可以同时实施学员集体培训开发,不必耗费太多的时间和经费的群体培训开发方法是( )。A 讲授法B 讨论法C 操作示范法D 案例研讨法

根据成人学习特点,激发学员兴趣的做法有______。A.提前通知学员,以使学员有所准备B.让学员知道培训的原因和目的C.尊重学员D.鼓励学员参与

可以同时实施学员集体培训开发,不必耗费太多的时间和经费的群体培训开发方法是()。A.讲授法B.讨论法C.操作示范法D.案例研讨法

网上答疑讨论是以()或开辟分类讨论区的形式,实现学员与培训者、学员与学员之间网上答疑讨论功能。A、电子邮件B、多媒体教材C、考试评测D、作业管理

关于培训方法选择说法正确的()。A、角色扮演法和行为模拟法实际上相同B、培训师根据自己的喜好选择培训方法C、理念性知识培训课用讲授法D、游戏法能激发学员兴趣,是最好的培训方法

能激发学员积极思考、创造性思维的方法是()A、角色扮演B、小组讨论C、案例分析D、头脑风暴E、深入访谈

有效组织教学,可以引起学员的学习兴趣,使学员迅速进入最佳情绪状态。

()是在培训师的组织下,学员之间相互启迪思想、激发创造性思维的有效方法。A、头脑风暴法B、参观访问C、工作轮换D、事务处理训练

企业制定培训学员请假制度,可以规范培训学员请假行为,提高培训学员的(),保障培训效果。

针对积极主动型学员,教师可以应用的培训方法是()A、小组讨论法B、头脑风暴法C、案例教学法D、实验式教学法

针对积极主动型学员,教师可以应用培训方法是()A、教师为主的学员与教师互动的教学方法B、学员为主的学员与教师互动的教学方法C、案例教学D、多媒体教学

课堂教学过程中,有效组织教学,可以引起学员的学习兴趣,使学员迅速进入最佳情绪状态。

企业培训师每设计一个培训过程,都要考虑如何运用()式,来激发学员的积极性和主动性。A、询问B、启发C、鞭策D、鼓励

关于培训方法的选择,说法正确的是()A、理念性知识培训可用讲授法B、培训师根据自己的喜好来选择培训方法C、角色扮演法和行为模拟法实际上相同D、游戏法能够激发学员的兴趣,因此是最好的培训方法

()培训方法的特点是使培训对象在培训活动中相互启迪思想、激发创造性思维。A、案例研究B、头脑风暴C、模拟训练D、敏感性训练

培训场地U形摆放法的目的是()。A、培训师可以观察到每个学员B、方便讨论C、学员可以观察到老师D、方便笔记

可以同时实施学员集体培训开发,不必耗费太多的时间和经费的群体培训开发方法是( )。A、讲授法B、讨论法C、操作示范法D、案例研讨法

单选题培训教师根据接受培训人员的特点,选择了基于问题和课题任务,以学生为中心,激发学员主动学习的方式,这种培训方式称为(  )。A学导式B启发式C参与式D成人式E讨论式

单选题企业培训师每设计一个培训过程,都要考虑如何运用()式,来激发学员的积极性和主动性。A询问;B启发;C鞭策;D鼓励。

单选题()是在培训师的组织下,学员之间相互启迪思想、激发创造性思维的有效方法。A头脑风暴法B参观访问C工作轮换D事务处理训练

单选题能激发学员积极思考、创造性思维的方法是(  )。ABCDE

单选题可以同时实施学员集体培训开发,不必耗费太多的时间和经费的群体培训开发方法是( )。A讲授法B讨论法C操作示范法D案例研讨法

单选题网上答疑讨论是以()或开辟分类讨论区的形式,实现学员与培训者、学员与学员之间网上答疑讨论功能。A电子邮件B多媒体教材C考试评测D作业管理

判断题有效组织教学,可以引起学员的学习兴趣,使学员迅速进入最佳情绪状态。A对B错

单选题能激发学员积极思考、创造性思维的方法是()A角色扮演B小组讨论C案例分析D头脑风暴E深入访谈