通过公开招聘或竞争上岗方式选用领导人员的，选拔任用程序( )A.与组织选拔程序完全一致B.与组织选拔程序完全不同C.分别按照集团公司公开招聘或竞争上岗制度执行D.各单位自行制定办法
领导职务的公务员产生的方式___。 A、公开选拔B、竞争上岗C、考试录用D、外部调任
公开选拔、竞争上岗工作在党委(党组)领导下进行，由组织(人事)部门组织实施，应当经过哪些程序：?
在公务员制度中，被称为“阳光”工程的是（ ）。A．公开招考公务员B．竞争上岗C．公务员的激励制度D．公务员的纪律行政处分制度
国外国家公务员职务晋升采用竞争上岗的方式包括法国采取() A、公开聘任方法B、公开竞争考试方法C、竞选方法D、演讲自荐的方法
()是我国公务员选拔任用的重要方式,也是公务员职务晋升的重要途径。 A.公开选拔B.推荐上岗C.考试录取D.竞争上岗
选拔任用公务员的主要方式() A.公开选拔B.竞争上岗C.领导决定D.考试晋升
内部招聘的主要方法包括:( )。 A.内部晋升B.竞争上岗C.工作调换D.重新聘用
公务员批评建议的内容包括（）。A行政机关的工作程序B工作内容C领导人的工作方式D领导人的作风
公务员晋升程序主要包括：民主推荐，组织考察，讨论决定，按照规定履行任职手续。A对B错
公务员制度竞争机制形式有（）。A、“凡进必考”B、竞争上岗C、辞退制度D、精简人员
公开选拔、（）是选拔任用领导职务公务员的重要方式，也是公务员职务晋升的重要方法。A、竞聘职务B、竞争上岗C、民主推荐D、公开招聘
事业单位干部进入机关工作的途径一般有：（）A、国家公务员考试B、领导干部公开选拔C、领导干部竞争上岗D、组织调任
三助岗位的申请要坚持（）的原则。A、“公正、公开”B、“竞争上岗”C、“文明求实，踏实工作”D、“公正公开、竞争上岗”
我国的公务员法吸收了以往人事干部管理的经验，包括（）。A、竞争上岗、公开选拔B、任职的试用期C、领导干部引咎辞职D、党政机关人事争议仲裁
公务员的工作纪律主要包括（）。A、忠于职守B、勤奋工作C、服从命令D、讲究效率
公务员法在公务员职务晋升制度上的最大突破是对传统委任制的改革，（）是公务员法规定的公务员选拔任用的重要方法。A、聘任制B、任期制C、公开选拔D、竞争上岗
多选题公务员制度竞争机制形式有（）。A“凡进必考”B竞争上岗C辞退制度D精简人员
多选题公务员批评建议的内容包括（）。A行政机关的工作程序B工作内容C领导人的工作方式D领导人的作风
多选题领导职务的公务员产生的方式（）。A公开选拔B竞争上岗C考试录用D外部调任
多选题事业单位干部进入机关工作的途径一般有：（）A国家公务员考试B领导干部公开选拔C领导干部竞争上岗D组织调任